31 Aralık 2014 Çarşamba

Yıl sona ermeden önce neler yapmalısınız?

Yeni yıl her zaman yeni kararlar almak için güzel bir zamandır. Belki geçmişte kilo vermek konusunda aldığınız kararlara pek uzun süre uyamamış olabilirsiniz. Ancak iş düzeniniz ile ilgili alacağını gerçekçi kararlar bir sonraki yılı çok yol katetmiş bir şekilde kutlamanızı sağlayabilir.

1. Büyüme hedeflerini ve planlarını gözden geçirin

Yeni yılda ne kadar büyüyeceğinize dair bir planınız var mı? Henüz bir şirketiniz dahi olmasa bile yeni yılda kuruluş aşamasına dair hedefleriniz olmalı. Bu hedeflere ulaşmak için destekleme planlarını şimdiden hazır edin. Ekip büyümeli mi, ofis yeterli gelecek mi, web siteniz artan trafiği karşılayabilecek mi? Zamanında ulaştığınız her hedef sizi daha da motive edecektir. O yüzden mutlaka gerçekçi hedefler belirleyin.

2. Geçmiş yılı gözden geçirin

Yıl bir şekilde sona erdi. Yanlışlar ve doğrularla birlikte ortaya koca bir yılın tablosu çıkacak. Şimdi tüm rakamları, olayları dikkatlice değerlendirme, sonuçları gözden geçirme ve analizler yapma zamanı. Eğer yolunda gitmeyen şeyler varsa yeni stratejiler belirlemek için en doğru zamandasınız.

3. Ekiple bir araya gelin, motivasyonu tazeleyin

Elbette bu tarz toplantıları yıl içinde belirli zamanlarda yapmak gerekiyor. Ama yeni yılın arifesi de psikolojik açıdan güzel bir zamanlama. Ekiple bir araya gelin, kutlama yapmadan önce kısa bir toplantı yapın bir önceki yıla bakış atın, yeni yıl için vizyonunuzu ve hedeflerinizi açıklayın. Böylece tüm ekip şirketin gideceği yön hakkında bilgi sahibi olacak ve yeterince inandırı olabilirseniz herkes bu hedefler için motive olacak.

4. Yıllık planlarla tasarruf sağlayın

Yeni yılda internet paketinizden, bilgisayarlara ve ofis mobilyalarına kadar birçok yeni ihtiyaç ortaya çıkabilir. Bunları önceden belirleyip toplu alım yapmak size avantaj sağlayabilir. Yıllık paketler, toplu alımda uygulanan indirimler yıl içinde ortaya çıkacak masrafları önceden görüp daha tasarruflu bir şekilde çözüm üretmenizi sağlar.

Elbette şirket içerisinde ihtiyaç olduğu söylendiği için alınan ama verimli şekilde kullanılmayan şeyler de olabilir. Bunlar kullanımı anlaşılmamış yazılımlar, gerçekten ihtiyaç olmadığı halde alınan cihazlar olabilir. Ya onların verimli şekilde kullanılmasını sağlayın ya da yeni yılda onlara harcadığınız bütçeyi kesin.

6. Paylaşımcı olun

Ve elbette yılın son gününde iş arkadaşlarınıza güzel mesajlar verin. Onlara birer küçük hediye verebilir, hepsiyle tek tek tokalaşabilir, yeni yıl için iyi dileklerinizi iletebilirsiniz.

Son olarak; tatilde işlerden uzaklaşın, ama kafanızı çok dağıtmayın. Yeni yıla hızlı bir giriş yapın! :)

The post Yıl sona ermeden önce neler yapmalısınız? appeared first on Etohum.

30 Aralık 2014 Salı

Şirketler 2014′te en çok veri madencisi aradı

LinkedIn’in 2014 yılı en popüler iş dalları (global) listesinde zirveyi veri madenciliği elde etmiş. İkinci sırada Middleware, üçüncü sırada ise depolama sistemleri ve yönetimi var. Mobil uygulama geliştirme ise 7. sırada.

Geçtiğimiz yıl listenin ilk sırasında sosyal medya pazarlamacılığı geliyordu. Veri madenciliği ise 5. sırada yer almıştı. Büyük veri ve analizin önem kazandığı bir dönemde veri madenciliğinin ilk sıraya yükselmesi şaşırtıcı değil. Sosyal medya pazarlamacılığı artık dijital ve online pazarlamacılık altında küçük bir dal halini alırken 11. sıraya gerilemiş. Bu anlamda SEO ve SMO pazarlamacılığı 5. sırada dikkat çekiyor.

İlk 4 sırada analiz – veri madenciliği, depolama ve güvenlik konularının geliyor olması şaşırtıcı değil. Bu konuların birkaç yıl daha zirvede yer alacağı tahmin ediliyor. Öyle ki 2018 yılında ABD’de bu alanlarda 100 binin üzerinde eleman eksikliği görüleceği düşünülüyor. Bu da ortalama maaşların yükselmesi ve dış kaynak çözümlerine yönelme sonuçlarını doğuracaktır. Şu anda veri madenciliği görevini yürüten biri ortalama bir yazılımcının iki katı daha fazla yıllık gelir elde ediyor.

Şirketlerin elaman konusundaki tercihleri ihtiyaçlarını gösterdiğinden bu veriler yeni girişimlere de yol gösterici olabiliyor. Önümüzdeki dönemde özellikle kurumsal pazara yönelik büyük veri ve güvenlik çözümleri büyük önem kazanacak.

LinkedIn Blog

The post Şirketler 2014′te en çok veri madencisi aradı appeared first on Etohum.

26 Aralık 2014 Cuma

Etohum 2015 Girişimcileri Girişimcilik Zirvesi’nde Açıklanacak

2015′te mentorluk ve eğitim süreçlerine katılmak için 2500 civarında girişimci Etohum’a başvurdu. Bu girişimler arasından Etohum 40′a seçilenler 31 Ocak’ta Girişimcilik Zirvesi’nde duyurulacak.

Etohum 2015 başvuruları kasım ayı sonunda sona ermişti. Ardından girişim fikirleri ve girişimciler Etohum jürisi tarafından mercek altına alınmaya başlandı. Bu süreç ocak ayında sona erecek. Ardından Etohum 40′a seçilecek girişimler 31 Ocak günü Girişimcilik Zirvesi’nde açıklanacak.

Girişimcilik Zirvesi, bu heyecanlı duyurunun yanı sıra önemli konuşmacılar ve diğer girişimcilerin buluşacağı bir zirve olacak. Bu yıl hayatını kaybeden Profesör Stefano D’Anna gibi değerli isimleri geçtiğimiz yılların konuşmacıları arasındaydı.

Girişimcilik Zirvesi 2015 31 Ocak 2015 Cumartesi günü İTÜ Süleyman Demirel Kültür Merkezi’nde düzenlenecek. Etkinliğe şimdiden kayıt olabilirsiniz: girisimcilikzirvesi.com/

Etohum Girişimcilik Zirvesi 2014 Girişimciler from Burak Buyukdemir on Vimeo.

The post Etohum 2015 Girişimcileri Girişimcilik Zirvesi’nde Açıklanacak appeared first on Etohum.

25 Aralık 2014 Perşembe

Röportaj: Anders Hasselstrom

Danimarkalı genç bir girişimci olan Anders Hasselstrom, ortağıyla birlikte başlattığı girişimiyle diğer girşimleri buluşturmayı hedefliyor.

Anders’in projesinin adı startuptravels.com. Bu proje, seyahat ettiğiniz ülkelerdeki yerel girişimcileri bulmanızı ve onlarla bir araya gelebilmenizi sağlıyor. Dolayısıyla artık yabancı bir ülkeye seyahat etmeden önce oradaki yerel girişimciler hakkında bilgi sahibi olma şansınız var.

Bu girişimin ortaya çıkış süreci de ilginç. Hikayeyi Anders’in ağzından dinlemek isterseniz Startupist.com için verdiği röportajı izleyebilirsiniz.

The post Röportaj: Anders Hasselstrom appeared first on Etohum.

24 Aralık 2014 Çarşamba

Uber İstanbul’da taksileri %20 indirimli yaptı

Geçtiğimiz günlerde BiTaksi’nin 30 TL’ye kadar tüm taksi kullanımlarını ücretsiz hale getirmesi büyük yankı yapmıştı. Bu başarılı pazarlama hamlesine şimdi Uber’den yanıt var. Uber, ücret sınırlaması olmaksızın tüm taksi kullanımlarını %20 indirimle sunacağını açıkladı.

Uber, İstanbul’da uberBlack ve uberXL hizmetleriye faaliyete geçmişti. Şimdi bu faaliyetlere Uber uygulaması üzerinden klasik taksi hizmeti de ekleniyor. Uber, bu lansmanı bir kampanya ile daha çekici hale getirmiş. Kampanya ile Nisan 2015′e kadar tüm taksi kullanımları %20 indirimli hale getirilmiş. Herhangi bir ücret limiti de konulmamış.

Kampanya 22 Aralık itibariyle aktif durumda. Bu kampanyadan yararlanmak için bir promosyon kodu vs. de gerekmiyor.

Uber ayrıca bu kampanyada %20′lik indirimin şoförlere yansımayacağını, ücret farkının kendileri tarafından ödeneceğini belirtmeyi ihmal etmemiş.

Türkiye’de şimdilik sessiz ve derinden ilerleyen Uber, yakın gelecekte güzel bir rekabetin parçası olabilir. Zira BiTaksi haricinde yeni rakipler de ortaya çıkmaya başladı.

The post Uber İstanbul’da taksileri %20 indirimli yaptı appeared first on Etohum.

23 Aralık 2014 Salı

İTÜ Girişimcilik Zirvesi 18-20 Mart’ta

Her yıl İTÜ Girişimcilik Kulübü tarafından organize edilen İTÜ Girişimcilik Zirvesi bu yıl 18-20 Mart tarihlerinde arasında gerçekleştirilecek.

Geçtiğimiz yıl Nisan ayında gerçekleştirilen ve birçok önemli girişimcinin katıldığı İTÜ Girişimcilik Zirvesi, 2015 yılında Mart ayında gerçekleştirilecek. Bu yıl da etkinliğin hedefi girişimcilikle ilgilenen öğrenci ve gençleri başarılı girişimcilerle bir araya getirmek.

Etkinlikte başarılı girişimcilerin konuşması olarak yer alacağı panellerin yanı sıra girişimcilik üzerine temel eğitimlerin verileceği programlar olacak.

Etkinliğin bu yılki konuşmacıları henüz açıklanmadı fakat geçtiğimiz yıl etkinliğe katılan isimleri hesaba katınca yine kalabalık bir liste olacağında şüphemiz yok.

 

The post İTÜ Girişimcilik Zirvesi 18-20 Mart’ta appeared first on Etohum.

22 Aralık 2014 Pazartesi

Cambly kurucularından Sameer Shariff’in Startupist.com röportajı

Ülkemizde de oldukça popüler olan yabancı dil öğrenme platformu Cambly’nin kurucularından biri olan Sameer Shariff, Startupist.com’a bir röportaj verdi.

Kısa bir süre önce kurulmasına rağmen oldukça popüler olan Cambly’nin ünü birebir ders modelinden geliyor. Aylık üyelik modeliyle kullanıcılara gerçek bir öğretmenden yabancı dil dersi alabilme imkanı sunan Cambly’ye aynı zamanda öğretmen olarak da katılabilmek mümkün.

Tüm dünyada en çok ihtiyaç duyulan İngilizce ile yola çıkan Cambly, yakın zamanda İspanyolca’yı da portföyüne eklemiş. Elbette Türkiye’de İngilizce dil konusunda büyük ilgi görüyorlar.

Sameer Shariff’in Cambly’nin kuruluş ve yayılma sürecine ilişkin röportajını aşağıdan izleyebilirsiniz;

The post Cambly kurucularından Sameer Shariff’in Startupist.com röportajı appeared first on Etohum.

19 Aralık 2014 Cuma

Connected2.me, 1.2 milyon TL yatırım aldı!

Etohum 2012 girişimlerinden Connected2.me, 1.2 milyon TL’lik yatırım turunun tamamlandığını açıkladı. Startup Istanbul etkinliğinde birinci olduktan sonra 500 Startups’tan yatırım alıp Silikon Vadisi’ne taşınan Connected2.me, Türk yatırımcılardan yoğun ilgi gördü. Türk yatırımcılara yönelik Aralık ayında başlattıkları 1 milyon TL’lik yatırım turu, kısa süre içinde kapandı.

Ozan Yerli ve ortağı Göksu Orhun Türk yatırımcıların yoğun ilgisiyle karşılaştı.

Bu yatırım turunda Nevzat Aydın, E.Bora Uygun, Sinan Güler, Selçuk Saraç, Joachim Behrendt, Lari Pardorokes, Mehmet Onarcan, Münif İhsan Koz, M.Fırat Kalsın, N. Kemal Yılmaz, Selahattin Önen, Sergül Yücekök, Sertaç Yakın, Wiebe Logghe, Ömer Erkmen, Turhan Beriker yatırımcılar arasında yer aldılar.

Etohum Ankara Toplantısında Ozan Yerli son gelişmeleri paylaşmıştı. Startup Istanbul’da Connected2me jüriye yaptığı sunumunu izlemek isterseniz

Ozan Yerli “connected2.me” – Etohum Toplantısı Ankara 27 Kasım 2014 from Burak Buyukdemir on Vimeo.

The post Connected2.me, 1.2 milyon TL yatırım aldı! appeared first on Etohum.

18 Aralık 2014 Perşembe

Türkiye’de Growth Hacking’in kalbi Master In Growth’da atıyor

Etohum’un bu yıl ilk kez düzenlediği Master In Growth, Startup Turkey ve Startup Istanbul gibi etkinliklerin aksine tek bir konuya odaklanan, Growth Hacking konusunda uzmanlaşmak isteyenlere hitap eden bir etkinlikti. Buna rağmen önemli bir izleyici kitlesine ulaştı.

Master In Growth, dünyanın sayılı Growth Hacking konferanslarından biri. Zira yeni yükselişe geçen bu alana yönelik pek fazla odaklı konferans yok. Master In Growth için Türkiye’ye gelen yabancı konuşmacıları ve katılımcıları da hesaba katırsak uluslararası bir konferans haline geldiğini söyleyebiliriz.

Elbette Growth Hacking’in bir kullanım kılavuzu, bir uygulama kitapçığı yok. Herkes kendi ”büyüme hilesi”ni kendisi buluyor ve hayata geçiriyor. Bu sebeple Master In Growth’da 10 farklı konuşmacı, Growth Hacking’e 10 farklı noktadan bakarak kendi Growth Hacking hikayelerini anlattı. Herkes farklı bir konuşmacıdan farklı bir ilham elde etmiştir diye umuyoruz.

Growth Hacking sadece girişimcilere, küçük şirketlere hitap eden bir yaklaşım değil. Günümüzde büyümenin, pazarlamanın bir sonu yok ve şirketler sürekli bu konular üzerine kafa yoruyor. Bunu Master In Growth izleyicileri arasında da görmek mümkündü. Birçok büyük şirketin pazarlama ve web alanında görev yapan çalışanları Master In Growth’u izlemek için salondaydı.

Master In Growth, ilk sınavı başarıyla atlatmanın verdiği keyifle önümüzdeki yıl yeniden Türkiye’de Growth Hacking’in kalbinin attığı yer olmak için geri dönecek.

The post Türkiye’de Growth Hacking’in kalbi Master In Growth’da atıyor appeared first on Etohum.

17 Aralık 2014 Çarşamba

Röportaj: Tommy Walker

Daha önce Conversion XL gibi platformlarda yazarlık yapmış olan Tommy Walker, şu sıralar SocialFilter isimli kendi girişimi üzerinde çalışıyor. Hem yazar hem de girişimci olarak edindiği tecrübeler ise onu Growth Hacking alanında tecrübeli bir isim haline getiriyor.

Daha önce Türkiye’ye gelmeyen, hatta Kuzey Amerika dışına hiç çıkmamış olan Tommy Walker’ın ilk seyahati Master In Growth’a nasip oldu dersek yanlış olmaz. Kendisine etkinlik sonrası yorumlarını sorduk;

 

The post Röportaj: Tommy Walker appeared first on Etohum.

16 Aralık 2014 Salı

STEP ’15 Orta Doğu girişimcilik ekosistemini buluşturacak

BAE- Dubai’de düzenlenen ve Orta Doğu bölgesinin en büyük girişimcilik etkinliklerinden biri olan STEP, 2015 yılında da girişimcileri buluşturacak. Etkinliğin 31 Mart’ta düzenleneceği açıklandı.

İlki 2 yıl önce düzenlenen STEP konferansı, her yıl artan ilgiyle büyümeye devam etti. Bu yıl da 2014′e kıyasla daha fazla girişimci ve katılımcının etkinliğe ilgi göstermesi bekleniyor.

STEP ’15 konferansında bu yıl Justin Kan (Justin.tv ve Twitch) ve Ronaldo Mouchawar (Souq.com) gibi tanınmış girişimciler sahne alacak. Konuşmacıların sahne alacağı ana oturumun yanı sıra oyun ve tasarım alanına odaklanan oturumlar da düzenlenecek. Etkinlikler haricinde yemek sanatı ve müzik festivali üzerine aktiviteler ise katılıcımların keyifli vakit geçirmesi için planlanmış.

31 Mart 2015′te Dubai International Marine Club’da düzenlenecek olan STEP 2015 konferasıyla ilgili daha fazla bilgiye bu linkten ulaşabilirsiniz.

The post STEP ’15 Orta Doğu girişimcilik ekosistemini buluşturacak appeared first on Etohum.

13 Aralık 2014 Cumartesi

Her girişimcinin izlemesi gereken beş film

Bir girişimcinin yaşamı inovasyon üzerine kuruludur ve yaratıcılıklarını kullanamadıklarında, motivasyonlarını yitirdiklerinde kendilerini toparlamaları pek zor olabilir. Stres artık çekilmez hale geldiğinde ara vermeli ve size ilham veren şeyleri aramalısınız. Böyle anlarda izlemeniz için beş ilham verici film derledik.

Pirates of the Silicon Valley

***

The Social Network

***

Slumdog Millionaire

***

Jerry Maguire

***

The Pursuit of Happiness

The post Her girişimcinin izlemesi gereken beş film appeared first on Etohum.

12 Aralık 2014 Cuma

Neden Y kuşağını işe almalısınız?

Girişimciler işlerini inovasyon odağında geliştiriyor ve şirket kültürü, yönetim biçimleri gibi konularda geleneksel yöntemlerden ayrışmayı tercih ediyor. Büyük resime baktığımızda, iş yapma şekillerinden çalışma saatlerine, girişimcilik kültürünün geleneksel yöntemleri reddettiğini ve özgün yaklaşımları benimsediğini görüyoruz.

Bu farklılıklar işe alma süreçlerinde de iyiden iyiye kendini gösteriyor. Öte yandan, girişimin ana fikri ile bu fikri sürdürebilir kılacak olan çalışanlar arasında mutlak bir tutarlılık gerekliliği öne çıkıyor. Büyük şirketlerde çalışanların büyük resime etkisi çoğunlukla mikro düzeyde olurken, girişimlerde ekibe katılan her yeni üye, eline ‘büyük fırça’ alarak işe başlıyor.

Girişimler inovasyon misyonuyla kurulurlar ve inovasyon müşteri topluluğu için gerçekten yeni, heyecan verici ve işlevsel bir şey yaratmaktan geçer. Tüm bu su götürmez gerçeklere rağmen, kimi girişimciler tecrübeli olmadıkları için Y kuşağı ile çalışma fikrine sıcak bakmıyor. Oysa ki bu kuşağın günümüz girişimleri için en az tecrübe kadar ve hatta kimileri için tecrübeden bile daha değerli bir yeteneği var: Yaratıcılık.

Y kuşağı, teknoloji devrimi esnasında doğan ve büyüyen değerli bir nesil. Onlar için ülkeler arasında sınırlar yok. Değişimlere adapte olma konusunda sorun yaşamıyor ve yaratıcı fikirler karşısında motive oluyorlar. Bu neslin yetenekleri ve anlayışı, bir öncekinden bir hayli farklı. Öyle ki, inandıkları fikirler için kuralları çiğneme konusunda ikileme dahi düşmüyorlar. Bu kuşağı küçümsemeden önce, dünya değişirken bunu izlemediklerini, bizzat değişimin merkezinde yetiştiklerini unutmayın.

İş dünyasının Y kuşağına şüpheyle yaklaşmasının bir diğer sebebi sık sık iş değiştirmeleri. Bunu yapmalarının sebebi ise gerçekten inanmadıkları bir şey için zaman harcamak istemiyor olmaları. Özgür düşünceyi ve bireyselliği odağına alan bir eğitim sistemi tarafından yetiştirilen bu nesil, inandıkları fikirler için sorumluluk alıp, yaratıcılıklarını ortaya koyarlar.

Y kuşağının sıra dışı yeteneklerine en çok ihtiyaç duyanlar girişimler ve bu neslin ilgisini çekmeyi başaran girişimcilerin kendilerini şanslı atfetmeleri gerekiyor.

The post Neden Y kuşağını işe almalısınız? appeared first on Etohum.

11 Aralık 2014 Perşembe

Master In Growth’a katılmak için son gün!

Growth Hacking alanında dünyanın önde gelen isimlerini buluşturacak olan Master In Growth konferansına katılmak için yarın son gün. Etkinliğin bilet satışı yarın sona eriyor.

Growth Hacking alanında uluslararası deneyime sahip 10 önemli ismi buluşturacak olan Master In Growth için VIP biletlerin satışı sona erdi. Katılımcı biletleri için ise yarın son gün. 12 Aralık Cuma tüm gün boyunca Growth Hacking konusunda eşsiz bilgiler elde etmek, Growth Hacker ve girişimcilerle tanışmak için geç kalmadan kayıt olun: http://masteringrowth.com/

Master In Growth konuşmacı listesi şu şekilde;

- Justin Mares: Traction Book’un yazarı

- Jamie Quint: Quint Growth

- Mathew Johnston: 500 Startups

- Dave Zohrob: AngelList

- Aaron Ginn: Everlane – Stumble Upon

- Nir Waysbort: eToro

- Tommy Walker: Shopify, Conversion XL

- Bernard Huang: 42 Floors

- Selçuk Atlı: Boostable

- Mattan Griffel: One Month

The post Master In Growth’a katılmak için son gün! appeared first on Etohum.

9 Aralık 2014 Salı

Her internet girişimcisinin karşılaşabileceği 17 tuhaf soru

Hayatınızın en önemli kararlarından birini aldınız, sigortalı + maaşlı işinizi bırakıp bambaşka bir hayata adım attınız. Belki köşeyi döneceksiniz, belki kendi işinizde normal bir hayat süreceksiniz, belki de zor günler geçireceksiniz, kim bilir? Ama işin asıl zor tarafı iş değil, çevre. Bu süreçte öyle yaratıcı sorularla karşılaşacaksınız ki evrenin sırrını çözmek o soruyu cevaplamaktan kolaydır. Sizin için aralarından birkaç tanesini yazdık ama eminiz sizde daha iyileri de vardır.

1- Gül gibi işin vardı niye bıraktın?Kredi kartı ekstresi 3200 asgarisi 900 küsür, kira 1250; maaş 2750.

2- Mark Zuckerberg mi olucan yeğenim?Heheh sen elektrik işindesin de Tesla mı oldun?

3- İyi kazandırıyor mu bu işler ya?Sazan.avi! İyi kazandırıyorsa atlayacak beni de al diye belli.

4- Bizim de bir site fikri vardı ama sen site yapabiliyor musun?Ali Ağaoğlu 1 ben 2 ayıpsın bebeğim.

5- Neden o parayla kuaför açmıyorsun?

Bunu daha önce neden düşünmedim?

6- Ben buna tıklayınca sen para mı kazanıyorsun şimdi?Bilse para kazanıyorsun bir tıklık yardımı dokunmaz.

7 – Kız isterken; oğlumuz ne iş yapıyor?Droneları kontrol edebilen bir app yapıyor efendim. – Hee.

 

8- Facebook’ta bana oyun şeyleri geliyor onları nasıl kapatırım?

Ben de kapatamıyorum canım ya kendi kırash filan hep benim de.

 

9- Şimdi bu bilgileri internette nasıl tutuyorsun dayımın oğlu?

Başlangıçta her şey bir toz bulutuydu…

10 – Ben alışveriş merkezlerini seviyorum neden senden alayım?

Siteye bakmadın değil mi? Haber sitesi benim site.

11- Bizim bir akraba var o da dehşet bir çocuk, sizin yanınızda iş var mı?

Kesin dehşettir de önce bir bakalım bizim yanımızda bize iş var mı?

 

12- Zengin olunca bizi unutmazsın di mi?

Aşkolsun abi (UNUTTU)

 

13- Sen bu işlerden anlarsın, ben de bir fırsat sitesi kurmayı planlıyorum tutar mı?

Fırsat sitesi kurma fırsatı sat kesin tutar.

 

14- Kanka ne güzel senin iş dilediğin zaman iş başı dilediğin zaman yatışlar di mi?

Öyle olmaz mı ayıpsın, Esra Erol’la İzdivaç filan izliyorum. (Gece 4’te yatıp 8’de kalktı.)

 

15- Yatırımcıdan gelen; diyelim sana para yatırdım sen nereye yatıracaksın?Stuttgart – Hamburg maçına ilk yarı 0.

16- Site için gelir modelin nedir?Gelmiyor sıkıntı orada gelmiyor.

17- Aşkım seni arkadaşlarıma ne diye tanıtayım?

Just MAHMUT de bebeğim. Mahmut the girişimci.

Yazı için Cem Dişbudak’a teşekkür ederiz. thegeyik.com

The post Her internet girişimcisinin karşılaşabileceği 17 tuhaf soru appeared first on Etohum.

8 Aralık 2014 Pazartesi

Master In Growth VIP Dinner: Growth Hacker’larla akşam yemeği fırsatı

Startup Istanbul VIP Dinner etkinliğinden

Master In Growth konferansı bir Etohum klasiği haline gelen VIP Dinner gecesine de sahne olacak. Growth Hacking konusunda tecrübelerini aktarmak için İstanbul’a gelen 10 Growth Hacking uzmanı, özel bir akşam yemeğinde katılımcılarla buluşacak.

Growth Hacker’lar sahnede 10 farklı Growth Hacking başlığını katılımcılar için anlatırken, birçok katılımcı da sahne aralarında onlarla sohbet etme şansı bulabilecek. Ancak birebir sohbet ve networking için asıl fırsat VIP Dinner gecesi, 10 Growth Hacking uzmanı bir akşam yemeğinde katılımcılarla aynı masa etrafında buluşacak. Bu gecede birebir sohbetler ve kart değiş tokuşu için bolca fırsatınız olacak.

Startup Istanbul VIP Dinner etkinliğinden

Master In Growth VIP Dinner etkinliğine katılmak için VIP bilet sahibi olmak gerekiyor. Biletler için son 1 hafta. Etkinlik 12 Aralık Cuma günü gerçekleşecek!

http://masteringrowth.com

The post Master In Growth VIP Dinner: Growth Hacker’larla akşam yemeği fırsatı appeared first on Etohum.

6 Aralık 2014 Cumartesi

Master In Growth için son bir hafta!

Growth Hacking alanında dünyanın önde gelen isimlerini buluşturacak olan Etohum konferansı Master In Growth, 12 Aralık’ta gerçekleştirilecek. Yani bu değerli konferansa kayıt olmak için son bir hafta!

Master In Growth’ta 1 gün boyunca Growth Hacking’e dair 10 farklı konu başlığı işlenecek. 10 başlığı da kendi alanında uzman 10 farklı konuşması ele alacak. Master In Growth’ta sahneye çıkacak konuşmacıların listesi şöyle;

- Justin Mares: Traction Book’un yazarı

- Jamie Quint: Quint Growth

- Mathew Johnston: 500 Startups

- Dave Zohrob: AngelList

- Aaron Ginn: Everlane – Stumble Upon

- Nir Waysbort: eToro

- Tommy Walker: Shopify, Conversion XL

- Bernard Huang: 42 Floors

- Selçuk Atlı: Boostable

- Mattan Griffel: One Month

12 Aralık’ta İstanbul Wyndham Grand Levent otelde düzenlenecek olan Master In Growth’a kayıt olmak için tıklayın.

The post Master In Growth için son bir hafta! appeared first on Etohum.

5 Aralık 2014 Cuma

Mentor girişimciye neler kazandırır?

Mentor, girişimciye verdiği tavsiyelerle onu iş dünyasının zorlukları karşısında yönlendiren ve başarıya ulaştırmayı amaçlayan tecrübeli ve güvenilir iş insanlarıdır. Özellikle tecrübesiz yeni girişimciler, bir mentora sahip olmanın tecrübe kazanma ve başarılı bir iş yaratma gibi büyük faydalarını görebilirler.

Peki bir mentor girişimciye ve girişime neler kazandırabilir? Bu soruya verilebilecek birçok yanıt varken, en önemli dördü şu şekilde:

TecrübeMentorlar kariyerlerinde birçok başarıya imza atmış ve kendilerini kanıtlamış iş insanlarıdır. İş dünyasında geçirdikleri yıllardan kazandıkları tecrübeler, onları muazzam profesyonel bilgelik ve güvenilir tavsiye kaynağı haline getirmiştir.

FırsatlarMentorlar size ve dolayısıyla girişiminize iş dünyasının kaygan yollarında rehberlik ederken, ayrıca asla yakalayamayacağınızı düşündüğünüz fırsatları da size gösterir ve onları nerede, nasıl aramanız gerektiğini öğretir. Fakat çoğunlukla mentorunuz sizi fırsatlarla tanıştırır ve bu fırsatları kullanmanın sıra dışı yollarını gösterir.

BağlantılarMentorunuz, sizin ile kendi başınıza asla ulaşamayacağınız insanlar arasında sağlam bir köprü görevi de görür. Yeni bir pazara girerken veya girişimizin için fon ararken, tanımanız gereken insanlar ile mentorunuz aracılığı ile tanışabilirsiniz.

İlhamMentorların somut desteği göz ardı edilemezken, manevi destekleri çok daha büyük başarılara ulaşmanıza ön ayak olabilir. İş dünyası zorlu yolları ve yöntemleriyle çoğu zaman girişimcilerin hevesini ve motivasyonunu kırmakta başarılı olur. İşte, iyi bir mentora sahip olduğunuzda, bu zorluklar sizi yıldırmaz aksine bunlardan nasıl öğreneceğinizi öğrenebilirsiniz.

The post Mentor girişimciye neler kazandırır? appeared first on Etohum.

4 Aralık 2014 Perşembe

Growth Hacker için ilham kaynakları: Çerçeveleme deneyi

Bir ürün ya da hizmeti pazarlarken kullandığınız her kelime, kullanıcının zihnindeki imaj açısından oldukça önemlidir. Bu konuda sergilenen yaklaşımlar, kullanıcıların çok keskin kararlar vermesine sebep olabilir. Yani ürünü yerleştirdiğiniz “çerçeve” o ürünün batmasını ya da çıkmasını sağlayabilir.

Bu konuda Daniel Kahneman ve Amos Tversky’nin uyguladığı bir psikoloji deneyi sonuçları bakımından güzel bir örnek. İkili, denekleri iki gruba ayırarak onlara aynı olayı iki farklı şekilde iletmiş ve bir tercih yapmalarını istemiş.

Birinci gruba 600 kişinin ölümcül bir hastalığa yakalandığı ve Tedavi A’nın kurtarılması halinde 200 kişinin hayatının kurtarılabileceği, Tedavi B’nin kullanıcılması halinde ise 3′te 1 oranında herkesin kurtulma, 3′te 2 oranında herkesin ölme ihtimali olduğu söylenmiş. Bu grupta büyük bir çoğunluk garanti bir yöntem olarak gördükleri için Tedavi A’yı seçmiş.

İkinci grubu ise 600 kişinin ölümcül bir hastalığa yakalandığı, Tedavi A’nın kullanılması halinde 400 kişinin öleceği, Tedavi B’nin kullanılması halinde ise 3′te 1 oranında kimsenin ölmeme ihtimali olduğu ve 3′te 2 oranında herkesin ölebileceği söylenmiş. Bu grup ise Tedavi B’yi tercih etmiş. Çünkü bu kez Tedavi A’nın aktarılma şekli yeterince garanti görünmüyordu.

Bu deneyden de anlaşılabileceği gibi bir olayın nasıl aktarıldığı, insanların algısını yönlendirmek açısından oldukça belirleyici olabiliyor. Dolayısıyla kullanıcılarla iletişim kurarken, bir sosyal medya gönderisi hazırlarken, bir kullanıcının siteye üye olacağı sayfayı hazırlarken karşı tarafta oluşturacağınız imaja büyük özen göstermeniz gerekiyor. Burada kullanacağınız her kelime çok önemli, çünkü kullanıcıların gözünde çoğu zaman ilk izlenim yerleşik hale geliyor. Bunu düzeltmek için ikinci bir şansı bulamayabilirsiniz. Bu yaklaşım Growth Hacking’in bir şirkete getirebileceği en önemli yaklaşım farklılıklarından biri olabilir.

12 Aralık’ta dünyada girişimcilik alanının önemli isimleri İstanbul’da Master In Growth konferansında bir araya gelecek. Master In Growth’a kayıt yaptırmak için: Master In Growth

The post Growth Hacker için ilham kaynakları: Çerçeveleme deneyi appeared first on Etohum.

3 Aralık 2014 Çarşamba

Growth Hacking’le büyüyenler: Quora

İnternette farklı sorulara cevap bulunabilecek bir platform olarak hızlı bir şekilde ünlenen Quora, yenilikçi yapısıyla Growth Hacking’in faydalarını görmüş.

Quora’nın yapısında karşılıklı etkileşim oldukça önemli. Kullanıcıların bazıları ortaya sorular atarken diğerleri de bunlara gerçeğe en yakın yanıtı vermek için aktif olmalı. Bu iki taraftan biri zayıfladığında ya da içeriklerin niteliği düşmeye başladığında Quora’nın güçlenmesi mümkün olamazdı.

Twitter, siteye üye olan fakat daha sonra düzenli kullanmaktan vazgeçen kullanıcılar için farklı bir strateji uygulamıştı. Bu strateji, yeni üye olan bir kullanıcıya mümkün olduğunca fazla kişiyi takip ettirmeyi amaçlıyordu. Ama Quora’nın altyapısı kullanıcıları değil yeni açılan konuları takip etmek üzere.

Bunun için Quora bizzat kendisi en aktif kullanıcıları takip etmeye karar vermiş. Aktif kullanıcıların faaliyetlerini takip etmeye başlayan ekip, böylece kullanıcı alışkanlıklarına dair bilgiler toplamış. Bu bilgileri ise direkt olarak yazılım ekibine iletmişler. Yazılım ekibine bu noktada tanınan imkanlar da önemli. Quora’nın teknik altyapısı sürekli değişiklikler yapmak için uygun tasarlanmış. Yazılım ekibi gerektiğinde değişiklik yapıp bunu hemen yayına verebiliyor.

Elbette bir başka önemli hamle de Quora kullananların aşina olduğu üzere faydalı mailingler. Quora neredeyse her gün öne çıkan sorular ve yanıtları kullanarak mailing yapıyor. Bu mailingler için seçilen başlıkların ilgi çekici olması sitenin trafiğinde önemli bir yere sahip ve sizi tıklamaya yönlendiriyor.

Quora bu yaklaşımı kullanarak siteyi sürekli geliştirmeye devam ediyor.

The post Growth Hacking’le büyüyenler: Quora appeared first on Etohum.

2 Aralık 2014 Salı

Google geliştiricileri İstanbul’da buluşuyor

Google Developer Group’un İstanbul’da düzenleyeceği DevFest etkinliği 6 Aralık 2014 Cumartesi günü gerçekleştirilecek.

Google’ın ve sponsoların desteğiyle Türkiye’de birçok ilde gerçekleştirilen DevFest, bu kez İstanbul’da yazılımcıları bir araya getiriyor. Üsküdar Bağlarbaşı Kültür Merkezi’nde düzenlenecek olan etkinliğe yazılım sektöründen birçok konuşmacı katılıyor.

Genç yazılımcılara yönelik Minecreft Workshop’u gibi yan etkinliklerin de düzenleneceği DevFest 2014′e bu linkten kayıt olarak ücretsiz katılabilirsiniz.

The post Google geliştiricileri İstanbul’da buluşuyor appeared first on Etohum.

1 Aralık 2014 Pazartesi

eBay’in yeni dönem stratejisi: Akıllı perakende

Operasyonel anlamda PayPal ile şirket ayrılığı yaşayacak olan eBay, bu sebeple inovasyon yapabileceği yeni alanlar arayışında. Bunların en başında ise akıllı perakende çözümleri geliyor.

eBay daha önce de buna benzer sistemleri test ediyordu. Ancak PayPal ayrılığı sonrası bu tür ürünler ana büyüme noktası haline gelince eBay de daha ciddi çalışmalara imza atmaya başlamış.

New York ve San Francisco’da bir marka işbirliğiyle hayata geçirilen yeni akıllı mağaza sistemi, mağaza içerisindeki aynaları akıllı ekranlara dönüştürüyor. Bu ekranlar üzerinde kataloga göz atmak, deneme odasında denemek istediğiniz ürünlerini seçmeniz mümkün. Deneme odasında ise sizi yine dokunmatik aynalar karşılıyor. Bu aynalar üzerinden ortamın ışıklandırmasını ayarlayabilir, ürün fiyatlarına bakabilir, yeni ürünleri deneme odasına isteyebilirsiniz. Kararınızı verdiğinizde ödemeyi de bu sistem üzerinden halledebilmek mümkün.

Birkaç farklı markanın daha eBay’in sistemini test edeceği açıklandı. Gelişmekte olan teknolojinin perakende alanına yeni dokunuşlar getiriyor olması şaşırtıcı değil. Ancak henüz o büyük hamleyi göremedik. eBay’in sistemi de devrimsel değil ama eBay’in bu konuda daha ciddi adımlar atabileceğini gösteriyor.

The post eBay’in yeni dönem stratejisi: Akıllı perakende appeared first on Etohum.

29 Kasım 2014 Cumartesi

Growth Hacker için ilham kaynakları: Razı olma deneyi

Bir ürün ya da hizmeti geliştirdiniz ve artık tüketicilerin karşısına çıkmaya hazırsınız. Ama kullanıcılarla birinci kontağınız ‘Ürünümüz bu ve fiyatı da bu’ şeklinde olursa mutmelen geri dönüşler zayıf olacaktır. Bu noktada kullanıcılar temas kuraken ‘işleri ağırdan almak’ gerekiyor. Bununla ilgili psikoloji deneyleri süreci daha net algılamanızı sağlayacak;

1966′da Jonathan L. Freedman ve Scott C. Fraser, itaat ya da razı olma psikoloji üzerine bir araştırma yapmaya karar verdiler. Bu deneyin amacı, tüketicilerin onlarla kurulan iletişime göre isteklere nasıl cevap verdiğini görmekti. Bir grup ev hanımı arandı ve onlara bir ürün satılması hedeflendi. Ancak bu kişilerin büyük çoğunluğu ürünü almayı reddetti. Bu grup ev hanımı ise öncelikle bir anket için arandı ve hiçbir üründen bahsedilmedi. Aradan bir hafta geçtikten sonra ise ürünleri anlatmak için bir ziyaret teklif edildi. Deney sonucunda görüldü ki ikinci grup ziyaret ve ürünü satın alma konusunda daha istekliydi.

Bunun bir Growth Hacker’a yansıması ise internet ve sosyal medya üzerinden ufak dokunuşlar şeklinde olabilir. Yani kullanıcıya direk bir ürün reklamıyla değil de faydalı blog postları, eğlenceli – bilgilendirici postlarla ulaşarak bir bağ kurmaya başlayabilirsiniz. Bir süre sonra daha büyük bir talebiniz olduğunda – satışa sunulan bir ürün, bir postun paylaşılması, bir konferans daveti – bu kullanıcıların sizin talebinize karşılık vermeye daha istekli olacağını göreceksiniz.

12 Aralık’ta dünyada girişimcilik alanının önemli isimleri İstanbul’da Master In Growth konferansında bir araya gelecek. Master In Growth’a kayıt yaptırmak için: Master In Growth

Kaynak

The post Growth Hacker için ilham kaynakları: Razı olma deneyi appeared first on Etohum.

28 Kasım 2014 Cuma

Growth Hacking’le büyüyenler: YouTube

YouTube, bugün dünyanın en popüler video paylaşım platformu olmasına rağmen bu noktaya çok kolay gelmedi. Özellikle YouTube’un ilk popüler olduğu yıllarda hem uluslararası hem de lokal rakipler sitenin karşısına ciddi bir rekabet için çıkmıştı.

YouTube’un bu rekabette önde olmasını sağlayan elbette güvenilir ve sürekli gelişen yapısı oldu. Daha önce de söylediğimiz üzere öncelikle ürünün kendi başına rakipler arasında sıyrılabilecek kadar başarılı olmasını sağladılar. Ardından da devreye Growth Hacking girdi.

YouTube, Google tarafından satın alınmasına rağmen hiçbir zaman büyük reklam bütçeleri kullanmadı. Hep viral etki üzerine yoğunlaştılar ve bunda da başarılı oldular.

YouTube’un Growth Hacking konusundaki en başarılı hamlesi şüphesiz ‘embed’ yani yerleştirme fonksiyonu oldu. Birçok web sitesi, büyümeyi siteyi ziyaret eden kullanıcı sayısında görmek ister. Ancak YouTube, bunu video izlenme rakamlarında sağlamaya karar verdi ve her kullanıcının internetin sonsuz dünyasında videoları istediklerin internet sitesine yerleştirebilmesini olanak sağlayan embed kodunu popüler hale getirdiler.

Bu özellik hem kullanıcıların yükleme ve paylaşım için YouTube’u seçmesini sağladı, hem de video öncesi reklamları, video sonrası önerileri sergileme gibi farklı pazarlama imkanlarını sundu. Kullanıcı reklama tıkladığı zaman video sayfasına ya da yine YouTube reklamının bulunduğu bir landing page’e, diğer videolara tıkladığı zaman da sonunu zor getirebildiği bir merak döngüsüne yönlendiriliyor. Böylece ortaya bir ‘viral loop’ çıkarmayı başarmış oluyorlar. “Arif’in Manchester’a attığı golü arıyordum” esprisi de bu etki sonrası ortaya çıktı.

Elbette Google’ın da gücünü arkasına alan YouTube, Google aramalarında video sonuçlarının üst bölümde sergilenmesinden de faydalandı. Fakat bugün geldiğimiz noktada YouTube, aynı zamanda başlı başına önemli bir trafiği olan bir arama motoru.

12 Aralık’ta dünyada girişimcilik alanının önemli isimleri İstanbul’da Master In Growth konferansında bir araya gelecek. Master In Growth’a kayıt yaptırmak için: Master In Growth

The post Growth Hacking’le büyüyenler: YouTube appeared first on Etohum.

27 Kasım 2014 Perşembe

Etohum Yarın Ankara’da

Etohum toplantıları, Kasım ayında son kez Ankara’da düzenlenecek.

27 Kasım Perşembe günü düzenlenecek olan toplantıda girişimciler, Türkiye’nin başarılı girişimcileriyle buluşma fırsatı elde edecek. Etkinliğin programı şu şekilde;

Program

12:30 Kayıt – Networking13:00 Hoşgeldiniz – Burak Buyukdemir – Ussal Şahbaz13:10  Fatih İşbecer – Monitize14:10 Ozan Yerli  - Connected2me14:30 Çay Kahve Arası14:45 Güven Sak – TEPAV15:00 Kerem Çalışkan – Infodif

15:15 Panel: ” Erken aşamadaki şirketlerin en çok karşılaştıkları sorunlar ve çözüm önerileri ”Moderator: Burak BuyukdemirBarış Okur, Emin Okutan, Ussal Şahbaz, Kazım Yalçınoğlu

15:45 Girişimci sunumları

PiralevGameLooperShamansoftEvrekaTheGardropFeedtickEasyguitar16:30 Kapanış – Ussal Şahbaz

17:00 Networking

TEPAV – TOBB-ETÜ Yerleşkesi 2. Kısım’da düzenlenecek olan toplantıya bu linkten kayıt olabilirsiniz.

The post Etohum Yarın Ankara’da appeared first on Etohum.

25 Kasım 2014 Salı

Etohum başvuruları için son bir hafta

Etohum 2015 için başvurular 30 Kasım’da sona eriyor.

Etohum, Türkiye çapında fikirlerine ve çalışmalarına güvenen girişimcileri bir araya getirecek olan Etohum 2015 listesi için başvuruları 30 Kasım’a kadar kabul ediyor. Başvurular arasında seçilecek girişimciler Etohum’un girişimci listesine katılacak ve projelerini geleceğe taşıma konusunda önemli imkanlara erişme şansı elde edecek.

Girişimin hedefi, iş modeli, şirket olup olmama, yatırım potansiyeli gibi kriterlere göre değerlendirilerek seçilecek girişimlere, ilk etapta sunum yapmanın incelikleri ve yatırımcıların beklentileri üzerine üç aylık bir eğitim verilecek. Ardından Etohum Yatırımcı Kulübü’ne sunum yapacak olan girişimciler, şirketlerine yatırım alabilmek için melek yatırımcılarla daha detaylı görüşme fırsatı yakalayabilecekler.

Program kapsamında seçilen girişimler, Şubat ayında Etohum tarafından düzenlenen Startup Turkey konferansına davet edilecek. Girişimciler; iş planından proje yönetimi ve sunum tekniklerine kadar birçok konuda verilecek bilgilendirmeden sonra, kurmak istedikleri şirketin iş planlarını ve/veya internet sayfalarını hazırlama aşamasında mentorlardan koçluk ve yönlendirme alabilecekler.

Bu yıl Etohum; MasterCard ile birlikte Fintech alanında girişimlere özel imkanlar sunarken yine Turkcell ve Microsoft Ventures gibi iş ortaklarıyla birlikte hem telekomünikasyon hem de uluslararası pazara açılma konusunda önemlir fırsatlar yaratacak.

Etohum’a başvurmak için: http://basvuru.etohum.com/

The post Etohum başvuruları için son bir hafta appeared first on Etohum.

24 Kasım 2014 Pazartesi

Growth Hacking ustaları İstanbul’a geliyor

12 Aralık’ta Etohum olarak düzenleyeceğimiz Master in Growth konferansında, Türkiye’yi sektörün dünya çapında yükselen kavramlarından biri olan Growth Hacking ile tanıştıracağız. 

Etohum konferansları kapsamında düzenlenen ve dünyanın en başarılı dijital pazarlama uzmanlarının katılacağı bir günlük Master in Growth konferansı, girişimcilik dünyasının son yıllarda en gözde kavramlarından biri olan Growth Hacking’i masaya yatırıyor. Wyndham Grand Hotel’de düzenlenecek olan konferans, işini büyütmek isteyen online girişimler için “düşük bütçeli online pazarlama” olarak tanımlanabilecek geleceğin pazarlama yöntemini, dünya çapından örnekler ve çarpıcı büyüme stratejileriyle ele alacak.

2010 yılında ortaya atılan ve erken aşama internet girişimleri için ideal bir kavram olan Growth Hacking, online pazarlamadan farklı olarak, avantaj sağlayan her türlü metriği dikkate alıp kısıtlı bütçelerle eldeki verileri analiz etme, test etme ve ölçümleme prensibine dayanıyor. Ürün, ürün ekipleri ve pazarlamacılar arasındaki sınırları ortadan kaldıran Growth Hacking uzmanları, büyüme odaklı bir bakış açısıyla kullanıcı alışkanlıkları ve üyelik süreçlerini a’dan z’ye irdeliyor ve pazarlama alanında en iyi uygulamaları düşük bütçelerle hayata geçiriyorlar. A/B testinden Google Analytics’e, SEO’dan viral pazarlamaya kadar pek çok uygulama, merak ve yaratıcılıkla beslenen Growth Hacking sürecinde kullanılıyor. Facebook, Twitter, AirBnB, Dropbox, LinkedIn gibi dev şirketler de, bu yeni kavramın getirilerinden faydalanan şirketler arasında.

Konferansın konuşmacıları arasında 500 Startups’tan Distribution Hacker-in-Residence Mathew Johnson,  Traction: A Startup Guide to Getting Customers kitabının yazarı Justin Mares, Quint Growth kurucusu Jamie Quint, AngelList’ten Venture Hacker Dave Zohrob ve Boostable Kurucu Ortağı Selçuk Atlı gibi Growth Hacking’de ün salmış sektörün başarılı isimleri yer alıyor.

Etkinlik dâhilinde bahsedilecek konular şu şekilde sıralanıyor:

Growth Hacking nedir?Analiz MühendisliğiArama Motoru OptimizasyonuWeb Sitesi Optimizasyonuİçerik PazarlamaGirişimciler için Lean MarketingE-Posta PazarlamaRemarketing OptimizasyonuDönüşüm OptimizasyonuÜcretli ve Organik Müşteri Kazanımı

Growth Hacking konferansına katılmak isteyenler  buradan form doldurarak kayıt yaptırabilirler.

The post Growth Hacking ustaları İstanbul’a geliyor appeared first on Etohum.

21 Kasım 2014 Cuma

Tommy Walker Master In Growth Konferansında

ConversionXL yönetici editörü, pazarlama ve internet üzerine birçok yayında yazar ve SocialFilter platformunun kurucusu olan Tommy Walker, Master In Growth konferansı konuşmacıları arasında yerini aldı.

Şu sıralar ConversiyonXL’nin yönetici editörü olan Tommy Walker; Technorati Media, MarketinProfs, Unbounce, Hubspot, Problogger, CrazyEgg, Smashing Magazine gibi yayınlarda da yazarlık yapıyor. Kendi projesi olan Inside My Mind internet programının da sunucusu.

Pazarlama ve online eğitim alanında tecrübeli bir isim olan Tommy Walker’ın SocialFilter adında bir girişimi de mevcut. Sosyal pazarlama alanında çözümler sunmayı amaçlayan SocialFilter şu sıralar kapalı beta sürümüyle test aşamasında.

Tommy Walker, 12 Aralık’ta İstanbul’da düzenlenecek olan Master In Growth konferansında sahne alacak ve Growth Hacking konusundaki tecrübelerini aktaracak.

Master In Growth’a kayıt olmak için: http://masteringrowth.com/

The post Tommy Walker Master In Growth Konferansında appeared first on Etohum.

20 Kasım 2014 Perşembe

Röportaj: PakWheels CEO Muhammad Raza Saeed

Pakistan tarihindeki en büyük girişimlerden biri olan PakWheels’in arkasındaki şirket, Muhammad Raza Saeed’in kurucu ortağı olduğu PakVentures. Saeed, Etohum websitelerinden biri olan Startupist.com için Pakistan’ın internet ve girişimcilik ekosistemini anlattı.

Pakistan, adı girişimcilik ve inovasyon ile anılan bir ülke olmasa da aslında gelecek yıllar için büyük bir potansiyele sahip. 25 ila 30 milyon internet kullanıcısının bulunduğu Pakistan, dünyanın en kalabalık 6. ülkesi. Önümüzdeki yıllarda internet kullanıcılarının sayısının hızla artması bekleniyor. 2019 yılına kadar ülkede 100 milyon internet kullanıcısı olacağı öngörülüyor.

PakWheels, Pakistan’ın en büyük otomobil ilan sitesi. Aylık 18 milyon ziyaretçisi bulunan sitede aylık 30 milyon ilan listeleniyor. Tüm bu potasiyeliyle birlikte 3.5 milyon dolar yatırım alan PakWheels, Pakistan tarihinde en büyük yatırımı alan girişim olma unvanına sahip.

Genç bir girişimci olan Muhammad Raza Saeed, PakWheels’in ardındaki PakVentures şirketinin kurucularından. Kendisiyle hem PakWheels hem de Pakistan’ın girişimcilik ekosistemi üzerine gerçekleştirdiğimiz röportajın kısa halini aşağıda bulabilirsiniz. Uzun versiyon için buraya tıklayın.

The post Röportaj: PakWheels CEO Muhammad Raza Saeed appeared first on Etohum.

19 Kasım 2014 Çarşamba

Borsa İstanbul Özel Pazar girişmcilerle yatırımcıları buluşturacak

Borsa İstanbul’un girişimcilerle yatırımcıları ortaklıklar kurmak amacıyla bir araya getirecek olan platformu Borsa İstanbul Özel Pazar faaliyete geçti.

Borsa İstanbul’un şirketlere halka açılmadan finansman bulma, payını satmak isteyen şirket ortaklarına likidite sağlama, yatırımcılara ise hem yeni yatırım seçenekleri hem de yatırımlarını likide edebilme imkânı sunan Özel Pazar platformu girişimcilik ekosisteminin paydaşları ve temsilcilerinin katılımıyla düzenlenen gong töreni ile başladı.

Halka açılmadan pay alımı-satımı amacıyla şirketler ile yatırımcıları bir araya getiren web tabanlı ve üyelik bazlı bir platform olan Özel Pazar, şirketlere halka açılmadan finansman bulma, payını satmak isteyen şirket ortaklarına likidite sağlama, yatırımcılara ise hem yeni yatırım seçenekleri, hem de yatırımlarını likide edebilme imkânlarını sunacak.

Yeni pazar yeri sayesinde hem erken aşama Yeni Girişimler, hem de girişiminde yol kat ederek belirli bir büyüklüğe erişmiş Yükselen Girişimler, nitelikli ya da lisanslı melek yatırımcılara doğrudan erişim imkanı bulacak. Pazarda, ortaklık ve pay alım-satım sürecinde ihtiyaç duyulan hukuki ve finansal danışmanlık gibi birçok konuda şirketler ile yatırımcılara destek olacak Servis Sağlayıcılar ve Aracılar da yer alacak olup gerekli olan tüm hizmetler tek platformdan sunulacak.

The post Borsa İstanbul Özel Pazar girişmcilerle yatırımcıları buluşturacak appeared first on Etohum.

18 Kasım 2014 Salı

Celal Karadoğan artık bir sosyal girişimci

Genç Engelliler Gençlik ve Spor Kulübü kurucusu Celal Karadoğan, geçtiğimiz yıl Birleşmiş Milletler’in 1000 Yıl Kalkınma Hedefleri kapsamında belirlenen ‘Dünyaya ilham veren 10 gönüllü’ arasında yer aldı.

Uzun yıllar profesyonel tekerlekli sandalye basketbolu oynayan Celal Karadoğan, Türkiye’de engellilere bakış açısının acıma kültürü altında olmasının engelli bireyleri daha pasif hale getirdiğini düşünerek bu soruna bir çözüm aramak üzere yola çıkıyor. Bu anlayışı değiştirmeye yönelik sistematik çözümler getirmek amacıyla da 2005 yılında Genç Engelliler Gençlik ve Spor Kulübü’nü kuruyor.

Genç Engelliler Gençlik ve Spor Kulübü, Celal Bey’in gençlere olan inancıyla hızla gelişiyor ve bünyesinde birçok başarılı sporcuyu barındırır hale geliyor. Kulübün engelli ve engelsiz sporcuları atletizm, masa tenisi ve yüzme branşlarında Atletizm Dünya Şampiyonası, Avrupa Şampiyonası, Masa Tenisi Avrupa Şampiyonası gibi önemli şampiyonalarda madalya ve derecelere sahip. Kulüp şimdi de 2016’da Brezilya’da yapılacak Paralimpik Oyunlar’a değişik branşlarda en az 10 sporcu göndermeyi hedefliyor.

1000 çocuk ve genç proje geliştirme fırsatı yakaladı

Engelli ve engelsiz gençlerin el ele vererek engellerin üzerinden geldiğini belirten Celal Karadoğan, ‘Burada birlikte çalışan engelli ve engelsiz gençler farklılıklarına rağmen eşit olduklarını anlıyor. Kulüpte gerçekleştirilen spor, sanat, eğitim desteği gibi faaliyetlerde engelli bireylerin eğitmen, antrenör olarak yer alması önyargıları yıkıyor. Ayrıca gençleri birer elçi olarak gündelik hayatlarında engelli haklarını savunmaya teşvik ediyor. Bugüne kadar 1000’den fazla çocuk ve genç, birlikte proje geliştirme fırsatını yakaladı. Bu fırsatları artırmak için deneyimlerimizi diğer gençlik ve engellilik örgütleriyle paylaşıyor ve ülke düzeyinde politikaları etkilemeyi amaçlıyoruz’ dedi.

Daha Fazla Sağlık için sosyal girişimcilere tam destek

Boehringer Ingelheim ve uluslararası sosyal girişimcilik ağı Ashoka’nın birlikte dört yıldır devam ettirdiği sosyal sorumluluk projesi Daha Fazla Sağlık kapsamında, Celal Bey’e maddi destekten halkla ilişkiler ve stratejik danışmanlığa, kurumsal gelişimden etkinlik organizasyonuna kadar birçok alanda profesyonel destek verilecek.

Basın Bülteni

The post Celal Karadoğan artık bir sosyal girişimci appeared first on Etohum.

17 Kasım 2014 Pazartesi

Etohum 2015 başvuruları Kasım ayı sonunda bitiyor

Ekim ayından itibaren genç girişimcilerle görüşmeye başlayan Etohum ekibi, son başvuruları kasım ayı sonuna kadar kabul edecek. 30 Kasım son başvuru tarihi.

Ekim ayından itibaren genç girişimcilerle görüşmeye başlayan Etohum, 30 Kasım’da başvuruların sona ermesiyle birlikte seçim sürecini başlatacak ve Etohum 40 listesini açıklayacak. Bu 40 girişim aralık başlarından itibaren 3 aylık bir sürece dahil olacak.

Ocak ayında Etohum 40 girişimcileri yatırımcılarla bir araya gelecek ve sunumlar yapacak. Şubat ayında ise onları önemli bir tecrübe bekliyor olacak. Şubat ayında Antalya’da düzenlenecek olan Startup Turkey’de girişimciler VC’lerle buluşma fırsatı bulacak.

Eğer Etohum girişimleri arasında yer almak istiyorsanız başvuru için son günleri değerlendirin. Başvuru için bu linke tıklayabilirsiniz.

The post Etohum 2015 başvuruları Kasım ayı sonunda bitiyor appeared first on Etohum.

15 Kasım 2014 Cumartesi

Mattan Griffel Master In Growth Konferansında

Online eğitim üzerine yoğunlaşan One Month’un kurucusu ve CEO’su olan Mattan Griffel, Master In Growth konferansında Growth Hacking tecrübelerini katılımcılarla paylaşacak.

Eğitimini New York Üniversitesi’nde felsefe üzerine yapan ve metafizik – bilinç üzerine bir tezle mezun olan Mattan Griffel, ardından kendi girişimini hayata geçirmek için çalışmalara başlamış. Griffel’in kurucu ortak olduğu One Month, online eğitim alanında dikkat çeken girişimlerden biri. Ruby on Rails eğitimi için One Month Rails isimli bir eğitim programı geliştiren One Month, kendi alanında en çok satan işlerden birine imza atmış.

One Month, Y-Combinator destekli bir girişim.

Griffel aynı zaman New York’un 30 yaşın altındaki girişimciler oluşturduğu şehir temsilcileri grubunun bir parçası ve geçmişte Pepsico, Bloomberg, GM, NYSE gibi şirketlere danışmanlık yapmış. Ayrıca birçok üniversitede konuşmacı olarak yer almaya da devam ediyor.

Mattan Griffel, 12 Aralık’ta İstanbul’da düzenlenecek olan Master In Growth konferansında sahnede olacak. Master In Growth’a kayıt olmak için: http://masteringrowth.com/

The post Mattan Griffel Master In Growth Konferansında appeared first on Etohum.

14 Kasım 2014 Cuma

Türkiye’de işsizliğin çözümü girişimcilik

Global denetim ve danışmanlık şirketi EY (Ernst & Young) ,  “Yeni Kuşağı Kaybetmemek” (“Avoiding a Lost Generation”) isimli bir rapor yayınladı. Raporda tüm dünyada genç nüfusun karşılaştığı işsizlik problemleri irdeleniyor. Bu problemi çözmek için sunulan öneri ise girişimcilik.

Raporda; Türkiye, İngiltere, Almanya, Fransa, İtalya, Rusya, Hindistan, Çin, ABD’nin üye olduğu G20 ülkelerinde ekonomik büyüme sürse de genç nüfus işsizliğinin hala ciddi bir sorun olarak varlığını koruduğu belirtiliyor. 2013 yılı sonunda genç nüfus işsizlik oranının Avrupa Birliği’nde yüzde 23,4, G20 ülkelerinde ise ortalama yüzde 16,1 seviyesinde olduğu bilgisine yer verilmiş. Türkiye’de ise bu rakam 2013 yılı sonu itibariyle yüzde 19 seviyesinde bulunuyor.

Türkiye’nin G20 ülkeleri içerisinde en fazla genç nüfusa sahip 8. ülke olduğu belirtilen raporda, Türkiye düşük ekonomik büyüme hızı ve gençlere yönelik düşük iş kalitesi ile Arjantin, Güney Afrika, Hindistan, Suudi Arabistan ve İtalya’nın da içinde yer aldığı grup içinde gösterilmiş.

Raporda, gençler arasında işsizliğin bertaraf edilmesi adına en etkin çözümlerden birinin girişimciliği desteklemek olduğu vurgulanırken bunun için hükümetlere 10 temel tavsiyede bulunulmuş.

Bu tavsiyeler şu şekilde sıralanıyor:

1- Devletin sağladığı ya da desteklediği finansal eğitim ve mentörlük mekanizmaları kurulmalı.

2- Alternatif finansman kaynaklarının özendirilmesi konusunda risk sermayesi şirketlerine ve melek yatırımcılara, startup şirketlere yatırım yapmalarını sağlamak için teşvikler verilmeli.

3- Yeni kurulan şirketlere, kamu kaynaklarından düşük maliyetli krediler kullandırılmalı.

4- Bankaların bünyesinde küçük firmalara ve girişimcilere kaynak sağlamak için ayrı bir kredi sınıfı oluşturulmalı ve mikro kredi uygulamaları yaygınlaştırılmalı.

5- Yeni girişimlere yapılan yatırımlar için vergi avantajları sağlanmalı.

6- Vize kurallarını değiştirerek ve finansal destek sağlayarak yetenekli girişimciler teşvik edilmeli.

7- Vergi uygulamaları basitleştirilmeli ve genç girişimcileri zorlayabilecek bürokratik engeller azaltılmalı.

8- Gençlerin erken yaşlarda girişimciliğe ilgi göstermesi için girişimcilikle ilgili pozitif söylemler yaratılmalı.

9- Birbiriyle ilişikli yetenekli girişimcileri bir araya getirmek için iş geliştirme merkezleri kurulmalı ve güçlendirilmeli.

10- Bölgesel girişimcilik ekosistemleri ve kurumları oluşturulmalı.

Gençler en çok finansmana ihtiyaç duyuyor

Rapor hazırlanırken dünyanın çeşitli ülkelerinden 1.500 genç girişimci ile anket çalışmaları da yapılmış. Buna göre gençler yüzde 73’lük oranla en çok finansal kaynaklara ihtiyaç duyduklarını belirtmiş. İkinci sırada yüzde 66 ile eğitim gelirken, eğitimi yüzde 51 ile daha destekleyici girişimcilik kültürü takip etmiş.

The post Türkiye’de işsizliğin çözümü girişimcilik appeared first on Etohum.

13 Kasım 2014 Perşembe

İş dünyasının liderleri G3 Forum’da girişimciliği anlatacak

İş dünyasının önde gelen liderleri, 18 Kasım Salı günü girişimcilik için bir araya geliyor.

Geleceği Gücü Girişimciler yani G3 Forum, 18 Kasım Salı günü İstanbul’da Suada’da gerçekleştirilecek. İş dünyasının öncü isimlerini öğrenciler, sivil toplum temsilcileri ve geleceğin girişimcileriyle buluşturmayı hedefleyen konferansta birçok önemli isim konuşmacı olarak yer alacak.

Bu yıl girişimci adaylarının yuvarlak masalarda konuşma fırsatı bulacağı isimler arasında; TOBB Genç Girişimciler Kurulu Başkanı Ali Sabancı, Gate Events Kurucu Başkanı Selçuk Kiper, Yemeksepeti CEO’su Nevzat Aydın, TOBB Girişim Sermayesi Sektör Meclisi Başkanı Göktekin Dinçerler, GBA Başkanı Emre Kurttepeli, Arzum Yönetim Kurulu Başkanı Murat Kolbaşı, UGM Başkanı Sezai Hazır, Simit Sarayı Kurucusu Haluk Okutur ve TEB Holding Yönetim Kurulu Üyesi Varol Civil gibi çok değerli 90 isim bulunuyor.

Forumun panel bölümde, Kalkınma Bakanı Cevdet Yılmaz ve TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, Gazeteci Cüneyt Özdemir’in moderatörlüğünde, Türkiye Ekonomisi çerçevesinde girişimciliğin öngörülen rolünü tartışacak.

Kapanış bölümünde ise başarılı televizyoncu Acun Ilıcalı, iş hayatındaki tecrübelerini genç girişimcilerle paylaşarak, TOBB Genç Girişimciler Kurulu Başkanı Ali Sabancı ve Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Ender Buruk’un sorularını yanıtlayacak.

Konferans hakkında daha detaylı bilgiye bu linkten ulaşabilirsiniz: http://g3forum.com/

The post İş dünyasının liderleri G3 Forum’da girişimciliği anlatacak appeared first on Etohum.

12 Kasım 2014 Çarşamba

Etohum Londra Konferansı yarın gerçekleşecek

Etohum’un İngiltere’de girişimcilerle bir araya geleceği Londra Konferansı yarın (12 Kasım) gerçekleşecek.

Etohum Londra Konferansı’nda birçok başarılı girişimci ve iş adamı konuşmacı olarak yer alacak. Konuşmacılar şu şekilde; Pru Ashby, Burcak Unsal, Nevzat Aydın, Koray Karataş ve Ferhan Cook, Ferruh Mavituna, Bora Kızıl, Ozgur Altan ve Sarah Drinkwater.

London & Partners’da teknoloji sorumlusu olan Pru Ashby daha önce Sidney ve Şangay’da birçok farklı şirkette çalıştıktan sonra Londra’ya yerleşmiş. Think London’da iş geliştirme müdürü olarak çalışan Ashby, ardından London & Partners’a katılmış. Şuan şirketin devlet ilişkileri sorumlusu, teknoloji sorumlusu ve kıdemli iş geliştirme müdürü olan Pru Ashby, Tech City UK’de de işbirliği sorumlusu rolünü üstlenmiş durumda.

Burçak Ünsal ise Türkiye’nin en önemli ve tanınmış avukatlarından biri. Ünsal Gündüz Hukuk Ofisi’nin sahibi olan Burçak Ünsal, aralarında Google ve YouTube’un da bulunduğu bir çok teknoloji şirketininin hukuk danışmanlığını yapmıştır.

Nevzat Aydın, hepimizin tanıdığı üzere YemekSepeti’nin kurucusu ve Türkiye’nin en önemli girişimcilerinden biri.

Ferhan Cook, Türkiye’nin en başarılı iş kadınlarından biri. Daha önce Apple’ın Amerika’daki merkezinde ve Paris’te multimedya başkanı olarak 11 yıl görev yapan Cook, birçok farklı şirketteki deneyimlerinin ardından m-Spark.org’u hayata geçirmiş. Kendisi aynı zamanda Galata Business Angels oluşumunun da kurucu üyelerinden biri.

Koray Karataş, Hacettepe Üniversitesi’nde Bilgisayar Mühensdisliği ve Bilkent Üniversitesi’nde İşletme Yüksek Lisans eğitimi gördü. 15 yıl kadar büyük ölçekli Kamu Yazılım projelerinde görev aldı. Ardından Almanya Siemens firmasının merkezinde görev yapmaya başlayan Karataş, 2006 yılında  görevinden ayrılarak kendi girişimini hayata geçirdi akakce.com’u kurdu ve halen bu şirketin yöneticiliğini yapmakta.

Ferruh Mavituna, internet ortamında güvenlik odaklı bloguyla ciddi bir kitleye ulaşarak adını duyurmuştu. Ardından 2009 yılında kendi online güvenlik şirketi olan Netsparker’ı kuran Mavituna, şuan İngiltere’de bu şirketin yöneticiliğini yapmaya devam ediyor.

Bora Kızıl, internet ve ödeme alanında faaliyet gösteren farklı şirketlerde çalıştıktan sonra 2012 yılında nazillisepeti.com ismiyle kendi girişimini hayata geçirmiş. Kızıl 2012 yılından bu yana ayrıca Angel Labs’ta lider eğitmen olarak da görev yapıyor. Angel Labs, Avrupa’da melek yatırımcılık konusunda danışmanlık veren bir şirket.

Özgür Altan, öğrenim hayatını Boğaziçi Üniversitesi ve London Business School’da tamamladıktan sonra bankacılık alanında çalışmaya başladı. İngiltere’de bankacılık alanında 12 yıllık bir tecrübeye sahip olan Altan, şu sıralar European Investment Fund’da yatırım yöneticisi olarak görev yapıyor.

Sarah Drinkwater, Etohum toplantısının da gerçekleşeceği Google’ın Campus London yerleşkesinin yöneticisi olarak çalışıyor. İngiltere’de birçok önemli yayında yazar olarak çalışan Drinkwater, ardından Google’a katılmış ve birçok farklı görevde bulunmuş. Şimdilerde de Campus London’ın baş yöneticisi konumunda.

Etohum Londra Konferansı’na halen kayıt yaptırmadıysanız: http://london.etohum.com/

The post Etohum Londra Konferansı yarın gerçekleşecek appeared first on Etohum.

11 Kasım 2014 Salı

Selçuk Atlı 12 Aralık’ta Master In Growth Konferansında

Farklı çalışmalarıyla yurt dışında en tanınmış Türk girişimcilerden biri olan Selçuk Atlı, 12 Aralık’ta İstanbul’da Master In Growth konferansında konuşacak.

Koç Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği bölümünü yüksek bir dereceyle bitiren Selçuk Atlı, ardından Politecnico di Milano Üniversitesi’nde iletişim ve ürün tasarımı üzerine lisansüstü eğitim almıştır. Master derecesini ise New York’ta bulunan Renssealaer Polytechnic Institute’de almıştır.

Öğrenim hayatı boyunca da birçok farklı girişimde yer alan Selçuk Atlı, ardından sosyal medya reklamlarını otomatik bir altyapı üzerinden yönetmeyi mümkün kılan SocialWire’ı kurmuştur. Ardından yine bir online reklam platformu olan Boostable‘in kurucularından biri olan Atlı, YCombinator’den destek alarak çalışmalarına San Francisco’da devam ediyor.

Dünya Bankası’ndan inovasyon ödülü alan, Facebook’un inovasyon ödüllerine SocialWire projesiyle aday gösterilen ve Endeavor.org‘un yüksek etkileri girişimcileri arasında yer alan Selçuk Atlı, aynı zamanda müziğe olan ilgisiyle de tanınır. Atlı’nın kendi besteleri mevcut ve İstanbul – New York ve Milano’da çeşitli gruplarla birlikte müzik yapmış.

Master in Growth konferansı için biletler tükenmeden kayıt olun: http://masteringrowth.com/

The post Selçuk Atlı 12 Aralık’ta Master In Growth Konferansında appeared first on Etohum.

10 Kasım 2014 Pazartesi

Bernard Huang Master In Growth konuşmacıları arasına katıldı

Oldukça farklı bir geçmişe sahip olsa da Growth Hacking alanında önemli bir isim olmayı başaran Bernard Huang, 12 Aralık’ta İstanbul’da düzenlenecek Master In Growth konferansında konuşacak.

Bernard Huang, geçmişte özellikle restorancılık alanıyla ilgilenmiş. 2010 – 2011 yılları arasında bir barbekü restoranına ortak olan Huang, 2013 yılında da yine restoran sektöründen önemli isimleri ve bloggler’ları bir araya toplayarak SXSW’in en büyük ikinci etkinliğine imza atmayı başarmış. Bunu yaparken sadece 200 dolarlık bir bütçe kullanmış. Bu da Huang’ın Growth Hacking alanında neden ön plana çıktığını gösteren örneklerden biri.

Huang startup’lara da yabancı değil. 2011 yılında Mosec isminde bir tür mobil sekterlik hizmeti üzerinde çalışan Huang, bu projesi için 70 bin dolarlık yatırım almayı başarmış. Yine 2013 yılı içerisinde de ev yapımı yemeklerin internet üzerinden satıldığı Food By People projesini hayata geçirmiş. Bu proje, Wired’a da konu olan 37 dolarlık yatırım alan 6 projeden biri olmuş. (Evet, sadece 37 dolar)

Bernard Huang şu sıralar emlak brokerliği üzerine çalışan 42Floors şirketinde Growth Hacker olarak görev yapıyor.

Bernard Huang ve daha birçok önemli Growth Hacker’in sahne alacağı Master In Growth konferansına bu linkten kayıt olabilirsiniz.

The post Bernard Huang Master In Growth konuşmacıları arasına katıldı appeared first on Etohum.

8 Kasım 2014 Cumartesi

Growth Hacking’le büyüyen şirketler: PayPal

Growth Hacking, bazen çok küçük adımlarla çok değerli sonuçlar elde etmenizi sağlayabilir. PayPal’ın eBay’de uyguladığı ‘logo’ hamlesi de bu konuda en iyi örneklerden biri.

PayPal, bir ödeme alternatifi olarak internette yerini aldığında özellikle kredi kartlarına alternatif olması açısından büyük avantaj elde etmişti. Ancak kullanıcılar PayPal’ı tanımıyordu ve bu sebeple şirketin potansiyeline ulaşması için farklı hamleler yapması gerekliydi.

eBay dünya çapında en büyük e-ticaret sitelerinden biri olarak PayPal için önemli bir hedefti. Birçok satıcı da eBay’de PayPal’i ödeme alternatifi olarak sunuyordu. Dolayısıyla geriye sadece alışveriş yapan kullanıcıların dikkatini çekmek kalmıştı.

PayPal, kullanıcıların ilgisini çekebilmek için eBay ile bir anlaşma yaptı. Bu anlaşma neticesinde ödeme alternatiflerinin bulunduğu sayfada MasterCard ve Visa logolarının yanına PayPal da logoyla gösterilmeye başlandı. Bu elbette çok hızlı bir şekilde PayPal’ın marka bilinirliğini artırdı ve kullanıcılar PayPal’e üye olmaya başladı.

Bugün PayPal, ödeme yöntemleri arasında dünyanın en popülerlerinden ve eBay tarafından 1.5 milyar dolarlık bir bedelle satın alındı. Şimdilerde eBay sadece PayPal’i logoyla gösteriyor.

The post Growth Hacking’le büyüyen şirketler: PayPal appeared first on Etohum.

7 Kasım 2014 Cuma

‘Sosyal Girişimle Güçlenen Kadınlar’ bir araya geliyor

Kadınların iş dünyasında tartışılmaz çok büyük bir rolü var ve her geçen gün daha fazla kadın girişimci, fikirlerini projelere dönüştürerek yeni startup’ları hayata geçiriyor.

İş kadınları, Global Girişimcilik Haftası kapsamında Ashoka ve Yenidenbiz.com işbirliği ile düzenlenen Sosyal Girişimle Güçlenen Kadınlar panelinde bir araya geliyor. 17 Kasım Pazartesi günü İstanbul Emirgan’daki S.Ü. Sakıp Sabancı Müzesi’nde gerçekleştirilecek olan etkinlik, saat 09:00′da başlayacak ve 11:30′a kadar devam edecek.

Sosyal Girişimle Güçlenen Kadınlar panelinde sahneye çıkacak olanlar ise Egon Zehnder ve Yenidenbiz.com’dan Ayşe Güçlü Onur, B-fit’ten Bedriye Hülya, Turkish Win’den Melek Pulatkonak, 4carma.com’dan Sandrine Ramboux ve tarimsalpazarlama.com’dan Tülin Akın.

Panele katılmak için info@yenidenbiz.com adresine e-posta atarak, başvurda bulunabilirsiniz.

The post ‘Sosyal Girişimle Güçlenen Kadınlar’ bir araya geliyor appeared first on Etohum.

6 Kasım 2014 Perşembe

Skipso Labs Fintech girişimlerini mücadeleye davet ediyor

Avrupa’da girişimcileri desteklemek amacıyla faaliyet gösteren Skipso Labs, finansal teknolojiler yani ‘Fintech’ üzerine çalışan girişimleri desteklemek için bir etkinlik düzenliyor.

Bir Avrupa bankası tarafından Fintech alanında özgün çözümler elde etmek için başlatılan etkinlik, Skipso Labs aracılığıyla girişimcilere ulaşıyor. İki açık çağrı ile başvurular ikiye ayrılmış: Capital Markets ve Transaction Banking. Başvuru şartlarıyla ilgili bilgiye bu linkten erişebilirsiniz.

Etkinlik sayesinde çözümleri öne çıkan girişimciler banka tarafından desteklenecek ve ürünün piyasaya sürülmesi sağlanacak.

Bu mücadeleye 30 Aralık’a kadar başvuru yapılabiliyor.

http://fintechopen.skipsolabs.com/en/

The post Skipso Labs Fintech girişimlerini mücadeleye davet ediyor appeared first on Etohum.

5 Kasım 2014 Çarşamba

PhotoMath akıllı telefon kamerasıyla matematik problemlerini çözüyor

PhotoMath isimli uygulama, kamera üzerinden algıladığı matematik problemlerini çok hızlı bir şekilde çözebiliyor.

Uygulama, akıllı telefonların kamerasını kullanıyor. Kamera üzerinde algılanacak nokta bir çerçeve üzerinde gösteriliyor ve bu çerçeve içerisine giren problemler çözülebiliyor. Çerçeveyi el ile ayarlamak ve genişletmek de mümkün. Problem algılandığında neredeyse 1 saniye sürede sonuç ekrana yansıyor. PhotoMath nispeten karmaşık problemleri de çözebiliyor. Yani birden fazla işlem içeren problemler ve karekök işlemlerinin üstesinden gelebiliyor. Ekip, daha karmaşık problemlerin de uygulama tarafından çözülebilmesi için çalışmalarına devam ediyormuş.

PhotoMath’in en dikkat çekici özelliklerinden biri de ‘Steps’ özelliği. Bu özellik, sonuç hesaplandığında ekranın alt kısmında beliriyor ve size sonuca ulaşırken izlenen adımları gösteriyor.

PhotoMath rakamlarla içli dışlı olan kişiler için faydalı bir uygulama olabilir. Şuan için iOS ve Windows Phone versiyonları ücretsiz olarak yayınlanmış durumda. Android versiyonu ise 2015′in başlarında yayınlanacakmış.

Uygulamayla ilgili tek eleştiri ise öğrenmeyi körelteceği yönünde. Tembelliğe alıştıracağı kesin. Ayrıca adımları da gösteriyor olması, sınavlarda kopya çekmek için kullanılabileceği anlamına geliyor.

The post PhotoMath akıllı telefon kamerasıyla matematik problemlerini çözüyor appeared first on Etohum.

4 Kasım 2014 Salı

Etohum ve Turkcell’den girişimcilere ortak çağrı

Etohum ve Turkcell, Türkiye’deki girişimcileri desteklemek için yeni bir iş ortaklığına imza attı.

Etohum, yeni dönemde Turkcell ile birlikte Türkiye’deki girişimcilere destek olmaya devam edecek. Etohum’un iş ortaklarından biri olarak işbirliği sözleşmesine imza atan Turkcell, belirlediği alanlarda seçilen girişimlere Etohum ile birlikte New Ventures birimi kapsamında mentorluk ve iş geliştirme konusunda yol gösterecek.

Teknolojinin gün geçtikçe ilerlemesiyle birlikte insan hayatını kolaylaştıran katma değerli çözümlerin öneminin ve kullanımının artmasından yola çıkarak ürün ve hizmet geliştiren girişimcilere açık olan bu işbirliğinde öne çıkacak bazı çalışmalar şunlar:

Akıllı ev

Ev içerisinde çalışmakta olan elektronik sistemlerin otomatikleştirilmesi ve uzaktan erişilebilmesi için yapılan yazılımsal ve donanımsal çalışmalar.

Akıllı araba

Akıllı sürüş deneyimi yaşatan yakıt tasarrufundan anlık arıza tespitine kadar birçok konuda araçla ilgili rapor ve istatistikler sunan mobil cihazlarla uyumlu sistemler.

Online eğlence servisleri

Hayatın dijitalleşmesi ile değişen müzik ve TV izleme alışkanlıkları üzerine çalışma yapan girişimciler; kullanıcının istediği müziği dinleme, istediği videoyu izleme olanağı tanıyan sistemler.

Ödeme sistemleri

Ödeme sistemlerini ve ödeme kanallarını farklılaştırarak insan hayatını kolaylaştıran, mobil ticareti artıran sistemler.

Mesajlaşma ve iletişim

Snapchat gibi kullanıcı ihtiyaçlarını görerek iletişim kanallarını ve kullanıcıların birbirleriyle iletişim şekillerini farklılaştıran ve değiştiren mesajlaşma ve iletişim servisleri.

Girişimciler, 31 Kasım’a kadar başvurularını www.etohum.com adresinden yapabilirler.

Etohum Kurucusu Burak Büyükdemir, “Türkiye’nin lider iletişim ve teknoloji şirketi Turkcell ile imzaladığımız bu önemli protokolün teknoloji alanında katma değerli, özgün çözümler geliştiren girişimciler için ciddi fırsatlar yaratacağına inanıyoruz. Kapsamı doğru çizilmiş kurumsal işbirlikleri, çok katmanlı ve çok yönlü kazanımları da beraberinde getiriyor” diyerek işbirliğinin ayrıntılarıyla ilgili şunları söyledi: “Turkcell’in belirlediği sektörlere odaklanan girişimler, Etohum süreçlerinden geçerek Turkcell’in New Ventures birimiyle irtibata geçme hakkı kazanacak ve iş modelinden pazarlamaya kadar pek çok konuda Turkcell ve Etohum’dan geri bildirim alma şansına sahip olacaklar. Bu süreçte girişimciler, Turkcell’in de katılacağı mentorluk ve eğitim seanslarında sektör uzmanlarının desteğiyle kendilerini geliştirme imkânı bulacaklar. Turkcell belki zorlu adımları başarıyla geçen girişimcilerin ilk iş ortağı olacak.”

The post Etohum ve Turkcell’den girişimcilere ortak çağrı appeared first on Etohum.

3 Kasım 2014 Pazartesi

Lean Kanban Day, 8 Kasım’da İstanbul’da

Lean Kanban felsefesini daha geniş kitlelere ulaştırmak için düzenlenen Lean Kanban Day İstanbul, 8 Kasım’da Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampüsünde düzenlenecek.

Lean Kanban’ın dünyadaki en büyük temsilcisi Lean Kanban University’nin kurucucusu David J. Anderson etkinliğin en önemli konuşmacılarından. Anderson yazılım sektöründe 30 yıllık tecrübeye sahip, Sprint, Motorola, ve Microsoft gibi dünyaca ünlü firmalarda çevik yaklaşımlarla yıllarca büyük yazılım takımlarına önderlik yapmış bir isim.

David Anderson haricinde Altuğ Bilgin Altıntaş, Dimitar Bakardzhiev, Lemi Orhan Ergin,  Joshua J. Arnold gibi isimler de konuşmacılar arasında.

Lean Kanban nedir ?

Lean Kanban metodu organizasyonların gelişmesini ve yalın (lean) sisteme dönüşümünde kullanılan bir yaklaşımdır. Kanban metodu ayrıca iyi bir takım yönetim metodudur. İşin teslim süresini, daha iyi görünürlük ve görevlerin limitlenmesiyle kısaltır, verimliliği arttırır. Bu noktada Kanban, Agile yaklaşımın en iyi uygulayıcılarından biridir.

Etkinlik hakkında daha detaylı bilgi için: http://leankanbanistanbul.com/en/

The post Lean Kanban Day, 8 Kasım’da İstanbul’da appeared first on Etohum.

1 Kasım 2014 Cumartesi

Türkiye’nin girişimcilik haritası açıklandı

Girişimcilik ekosistemini analiz ederek ekonomik büyüme sürecindeki etkisini araştırmak amacıya gelitşirilen Küresel Girişimcilik Monitörü’nün 2013 yılı Türkiye sonuçları açıklandı. Araştırma sonucunda oluşturulan endekste, Türkiye’deki büyük girişimcilik potansiyeli gözler önüne seriliyor.

Endekse göre, girişimcilik Türkiye’de gençler tarafından alternatif bir kariyer planı olarak görülüyor ve her 100 kişiden 32′si önümüzdeki üç yıl içerisinde girişimcilik faaliyetinde bulunmayı planlıyor. Ancak bu kişilerin sadece 10’u iş fikirlerini hayata geçirmek için harekete geçiyor.

Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı’nın (KOSGEB) öncülüğünde, Türk Ekonomi Bankası’nın (TEB) desteğiyle Türkiye ayağı hazırlanan araştırmaya; dünya GSYH’nin yaklaşık yüzde 90’ını, nüfusun ise yaklaşık yüzde 75’ini temsil eden farklı ekonomik kalkınma düzeylerinde 70 ülke katıldı.

Araştırma sonuçları KOSGEB Başkanı Mustafa Kaplan, TEB Genel Müdürü Ümit Leblebici, TEB KOBİ Bankacılığı Kıdemli Genel Müdür Yardımcısı ve Genel Müdür Vekili Turgut Boz ile Yeditepe Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi Doç.Dr. Esra Karadeniz’in katılımıyla düzenlenen bir basın toplantısı ile açıklandı.

KOSGEB Başkanı Mustafa Kaplan, başta istihdam olmak üzere ekonomik ve sosyal anlamda son derece hayati işlevler yerine getiren girişimciliğin desteklenmesinin büyük bir önem taşıdığını belirterek, GEM araştırmasının girişimcilik ekosisteminin gelişmesi için gerekli zeminin oluşturulması çalışmalarına yön verecek veriler sağladığını belirtti. KOSGEB Başkanı Kaplan, GEM 2013 sonuçlarına göre Türkiye’de potansiyel girişimci oranının yüzde 32’ye çıktığını, her 100 kişiden 32 kişinin önümüzdeki 3 yıl içinde girişimcilik faaliyetinde bulunma niyetinde olduğunu ve bu sonuçla Türkiye’nin kendi kategorisindeki 30 ülke arasında 8. sırada bulunduğunu söyledi. Kaplan ayrıca, KOSGEB Girişimcilik Destek Programı ile 250.000 girişimciye eğitim verildiği ve 14.850 adet yeni işletme kurulduğu bilgisini verdi.

Ülkelerin gelişiminin sahip oldukları girişimcilik ekosisteminin gücüne bağlı olduğunu söyleyen TEB Genel Müdürü Ümit Leblebici ise; “Ülkemizin sahip olduğu genç, eğitimli, teknolojiye ve yeniliğe açık iş gücüyle girişimcilik konusunda bölgesel bir çekim merkezi olması için büyük bir potansiyeli var. Bu nedenle TEB olarak bu alanda yatırım yaparak, Türkiye’nin en kapsamlı Girişim Bankacılığı’nı başlattık. Bu alanda birçok ilki gerçekleştirdik. Bugün burada açıklayacağımız dünyanın en kapsamlı girişimcilik endeksi ile ülkemizde girişimciliğin fotoğrafını çekerek bu alandaki çalışmaların bir adım öteye taşınmasına katkı sağlayacağımıza inanıyoruz” dedi.

TEB KOBİ Bankacılığı Kıdemli Genel Müdür Yardımcısı ve Genel Müdür Vekili Turgut Boz ise, “Girişimcilik ekosisteminin merkezinde konumlanan bir banka olarak, TEB Girişim Bankacılığı kapsamında sunduğumuz hizmetlerde ve yapacağımız çalışmalarda bu Endeksin ortaya koyduğu sonuçların yol gösterici olacağına inanıyorum. Bilimsel araştırmalar sonucunda ortaya çıkan girişimcilik haritası bizlere rehber olacaktır” dedi. 

Girişimcilik gençlerin kariyer planları arasında

Endeks, Türkiye’de fırsatları değerlendirmek amacıyla girişimcilik faaliyetinde bulunan kişilerin yüzdesinin, 2011 yılından bu yana artış eğiliminde olduğunu ortaya koyuyor. Bununla birlikte, genç girişimcilerin sayısının da yükseldiği görülüyor.

Eğitimli kişilerin girişimcilik faaliyetine katılma oranında da artış olduğu göze çarpıyor. Üniversite mezunu girişimcilerin oranı 2006 yılında yüzde 15,30 oranındayken, 2013’te bu oranın yüzde 44’e yükselmesi, gençlerin artık girişimciliğe daha fazla ilgi gösterdiğini ve alternatif bir kariyer planı olarak görmeye başladığını gözler önüne seriyor. Eğitim düzeyi yükseldikçe, fırsata dayalı girişimcilik faaliyetinin arttığı, ihtiyaçtan dolayı girişimcilik faaliyetinin azaldığı görülüyor.

Her ülkede olduğu gibi, Türkiye’de de girişimcilerin çoğu erkek. 2013 yılında erkek/kadın oranı 2.13:1 olarak gerçekleşti. 2012 yılı (2.55:1) ile karşılaştırıldığında, az da olsa daha fazla kadın 2013 yılında girişimcilik faaliyetine başlamayı planlıyor ya da başladı.  

Başarılı girişimcilik saygınlık sembolü

Türkiye’de yetişkin nüfusun yüzde 73,95’i başarılı girişimcilerin toplumda yüksek bir statüye sahip olduklarını belirtiyor. Gelişmekte olan ekonomilerin ortalamasının, yani yüzde 72,73’ün üzerinde olan bu oran, insanlarımızı girişimciliğe yönlendirmek için önemli bir motivasyon aracı olarak dikkat çekiyor.

Türkiye’de potansiyel girişimcilerin oranı yaklaşık yüzde 32, yani her 100 kişiden 32’si önümüzdeki üç yıl içinde girişimcilik faaliyetinde bulunma niyetinde. Bu oran, gelişmekte olan ülkelerde yüzde 29,09, gelişmiş ülkelerde ise  yüzde 14,27 olup Türkiye ortalamasının altında kalıyor. Türkiye gelişmekte olan 30 ekonomi arasında 8. sırada yer alıyor. Uluslararası karşılaştırmaya göre Türkiye’de girişimci potansiyeli bir hayli yüksek.

Bölge bölge girişimcilik haritası

Önceki yıllara göre artan örneklem sayısı sayesinde, hem 12 bölge çapında hem 26 bölge detayında girişim faaliyetleri incelendi ve Türkiye genelinde farklı bölgelerde girişimcilik faaliyetlerini karşılaştırma imkânı sağlandı. Türkiye İstatistiki Bölge Birimleri Sınıflandırmasına (İBBS)-1’e göre 12 bölgeyi kapsayacak şekilde yapılan bölgesel analizde, sınıflandırmada yer alan bölgeler şu şekilde sıralanıyor: İstanbul, Batı Marmara, Ege, Doğu Marmara, Batı Anadolu, Akdeniz, Orta Anadolu, Batı Karadeniz, Doğu Karadeniz, Kuzeydoğu Anadolu, Ortadoğu Anadolu ve Güneydoğu Anadolu.

Bölgesel inceleme sonuçlarına göre;

Batı Anadolu Bölgesi erken dönem girişimcilik endeksi  açısından en girişimci bölge.Batı Anadolu bölgesinde, erken dönem girişimcilik endeksi yüzde 13 olup, her 100 kişiden 13 kişi girişimcilik faaliyetinde bulunuyor.Batı Anadolu’yu yüzde 11.30 oranıyla Güney Doğu Anadolu bölgesi izlemektedir. Akdeniz Bölgesi’nde bu oran, yüzde 10.94 olarak gerçekleşti.Doğu Marmara’da yüzde 10.76, Kuzey Doğu Anadolu’da yüzde 10.40, Ege’de yüzde 10.37,  Orta Anadolu’da yüzde 10.32, Orta Doğu Anadolu’da yüzde 9.98, İstanbul’da yüzde 8.22 ve Batı Marmara’da ise yüzde 8.00’dir. Girişimcilik endeksinin en az olduğu bölgeler ise Doğu Karadeniz (yüzde 7.61) ve Batı Karadeniz (yüzde 7.23).Türkiye’de 2013 yılında fırsatları değerlendirmek amacıyla girişimcilik faaliyetinde bulunan kişilerin yüzdesi 67 iken, ihtiyaçtan dolayı erken dönem girişimcilik faaliyetinde bulunanlar yüzde 30 oranında. Bölgelere göre değerlendirdiğimizde, özellikle İstanbul fırsata dayalı girişimcilerin en yoğun olduğu bölge olup, Türkiye ortalaması olan yüzde 67’yi, yüzde 81 oranı ile geçiyor.İhtiyaca dayalı girişimcilik oranın en yüksek olduğu bölge Güney Doğu Anadolu Bölgesi ( yüzde 38), Türkiye ortalamasının (yüzde 30) bir hayli üstünde.Güney Doğu Anadolu Bölgesi erken dönem girişimcilik endeksi açısından İstanbul bölgesine göre istatistiki açıdan daha yüksek girişimcilik endeksine sahip bir bölge olmasına rağmen bu bölge insanı başka bir alternatifi olmadığından ve/veya ihtiyaçtan/mecburen girişimci olmak zorunda kalırken, İstanbul bölgesinde girişimcilerin sadece yüzde 18’i ihtiyaç nedeniyle iş kuruyor.Kadın ve erkeğin girişimcilik faaliyetine katılması bölgeler arasında farklılık gösteriyor.Girişimcilik faaliyetinin en erkek yoğun bölgesi Batı Karadeniz, (3.31:1), göreceli olarak kadınların girişimcilik faaliyetlerine katılım oranının en fazla olduğu bölge ise Ege (1.81:1). Ege bölgesini, Doğu Marmara, Batı Marmara, Akdeniz, Kuzey Doğu Anadolu bölgeleri takip ediyor. Batı Karadeniz’den sonra kadın girişimcilerin düşük olduğu bölgeler, sırasıyla İstanbul, Orta Anadolu, Orta Doğu Anadolu, Doğu Karadeniz, Güney Doğu Anadolu ve Batı Anadolu.18-24 yaş gurubundaki girişimciler, Kuzey Doğu Anadolu, Orta Doğu Anadolu ve Güney Doğu Anadolu bölgelerinde çok sık görülüyor (ortalama yüzde 21) ve bu oran Türkiye ortalamasından yüksektir. Bu durum doğum oranı nispeten yüksek olan bu bölgelerde genç nüfusun fazla olmasından kaynaklanıyor.

The post Türkiye’nin girişimcilik haritası açıklandı appeared first on Etohum.

31 Ekim 2014 Cuma

Xiaomi, Asya’dan Çıkmadan En Büyük 3. Telefon Üreticisi Oldu

Kaynak: IDC

Ucuz iş gücü bir ülkenin kalabalık nüfusa rağmen istihdamda sorun yaşaması ve elbette gelişmemişlik sonucu ortaya çıkan bir durumdur. Yakın bir zamana kadar çoğunluğu köylerde yaşayan ve hayvancılıkla uğraşan bir millet olan Çinliler, ayrıca dünyanın en kalabalık ülkesi olduğu için de ucuz iş gücünün merkezi haline gelmişti.

Aradan geçen zaman içerisinde Çin’de büyük fabrikalar kuruldu ve Çin dünyanın üretim merkezi haline geldi. Elbette üretimde bu kadar söz sahibi olunca da kendi markalarını yaratıp onlar için de üretmeye başladılar. Şimdilerde Çin, bu değişimin neticesinde yaşam standartlarının arttığı ve insanların şehirlerde yaşamak için göç ettiği bir ülke halinde. Dolayısıyla dünyanın sahip olduklarını onlar da istiyorlar.

Apple’ın Çin’e olan ilgisi de buradan geliyor. 1 milyar insanın yaşadığı bir ülkede tüm dünyada sattıklarından daha fazla akıllı telefon satabilirler. Fakat bu pek kolay bir iş değil zira Samsung bu pazarda oldukça güçlü. Üstelik şimdi bir de Xiaomi var.

Xiaomi, çok yakın zamana kadar sadece Çin pazarı için üretim yapan yerel bir üreticiydi. Hindistan ve Singapur gibi ülkelere henüz yeni açıldılar. Ama sadece Çin pazarındaki başarıları bile onları dünya sıralamasında 3. sıraya taşıdı.

IDC’nin açıkladığı çeyrek rakamlarına göre geçtiğimiz 3 ayda dünyada 325 milyon adet akıllı telefon satılmış. Bunların neredeyse dörtte birini Samsung tek başına satmış. Fakat bu Samsung için bir düşüş göstergesi çünkü bir yıl önce aynı dönemde akıllı telefon pazarının üçte birine sahiplerdi. İkinci sıradaki Apple’ın yeri de değişmiyor. 3. sırada ise sürpriz bir isim olan Xiaomi var. Xiaomi’nin tüm satışlar içerisindeki payı %5. Henüz Asya dışına çıkmamış olan, satışlarının büyük çoğunluğunu Çin’de gerçekleştiren bir şirket için bu önemli bir başarı. Zira HTC, LG, Sony, Lenovo gibi global markaları geride bırakmayı başardılar.

Elbette bu Xiaomi’nin başarısının olduğu kadar Çin’deki akıllı telefon patlamasının da bir göstergesi. Ayrıca Çin’in Ferrari ve Aston Martin gibi lüks otomobil üreticilerinin de en çok satış yaptığı ülke haline geldiğini de hatırlatalım. Çin’de lüks ürünlere olan talep her geçen gün artmaya devam ediyor.

The post Xiaomi, Asya’dan Çıkmadan En Büyük 3. Telefon Üreticisi Oldu appeared first on Etohum.

30 Ekim 2014 Perşembe

Facebook Mobil Sayesinde Büyümeye Devam Ediyor

Facebook, mobil konusunda attığı önemli adımların meyvesini halen toplamaya devam ediyor. Çeyrek sonuçlarını açıklayan şirket, sosyal ağlar arasındaki liderliğini daha da pekiştiriyor.

Facebook’un kullanıcı sayısı eylül ayı itibariyle 1.35 milyara ulaşmış. Elbette bunlar aylık aktif kullanıcılar. Günlük aktif kullanıcı sayısı ise 864 milyona ulaşmış durumda. Üstelik bunların 703 milyonu her gün mobil cihazlarından Facebook’a giriyor.

Facebook’un kullanıcı sayısı bir önceki çeyreğe göre %29 artış göstermiş durumda. Twitter’ın aylık 284 milyon aktif kullanıcıya sahip olduğunu düşünürsek Facebook için ‘sosyal ağların kralı’ dememiz yanlış olmaz.

Şirketin gelirlerinde de mobili payı büyük. Gelirinin %64′ünü reklamlardan elde eden Facebook, bunun %66′sı mobil reklamlardan geliyor.

Üstelik bu rakamlar sadece Facebook.com için. Yani Facebook’un sahip olduğu WhatsApp ve Instagram da kendi alanlarında büyümeye devam ediyor. Mark Zuckerberg, WhatsApp ve Oculus’un durumlarına pek değinmese de Instagram’ın bazı pazarlarda %100 oranında büyüdüğünü dile getiriyor. Elbette bu şirketlerin gelirleri şimdilik Facebook’a kıyasla çok düşük. Ancak Facebook geleceğini sağlama almak için çalışmaya devam ediyor.

Detaylı bilgilere Facebook’un yayınladığı 3. çeyrek slaytlarından ulaşabilirsiniz.

The post Facebook Mobil Sayesinde Büyümeye Devam Ediyor appeared first on Etohum.

29 Ekim 2014 Çarşamba

Growth Hacking İle Büyüyen Şirketler: LinkedIn

LinkedIn, bugün kendi alanında en popüler sosyal ağlardan biri de söz konusu ‘iş ağı’ olduğunda ciddi bir rakipleri olmadığı da söylenebilir.

LinkedIn’in başarısının altında da bir Growth Hacking stratejisi yatıyor. Bugün LinkedIn’e üye olmayan biri siteye eriştiğinde kişiler açık profilini göremiyor. Bu LinkedIn’in üye kazanmak için uyguladığı stratejilerden biri. Fakat LinkedIn’i daha da ön plana çıkaran yaklaşım kullanıcı profillerinin Google ile olan ilişkisi.

LinkedIn kullanıcılara kendi açık profillerini oluşturma imkanını tanıyor. Bu sayede herkes LinkedIn’de kendi iş ağını yaratmak için bir profil oluşturuyor. Böylece LinkedIn’in üye sayısı organik bir biçimde büyüyebildi. Üye sayısı arttıkça da LinkedIn sonuçları isimlerle ilgili aramalarda en üst sıralarda çıkmaya başladı. Artık iş çevrenizden bir kişinin ismini Google’da arattığınızda karşınıza ilk çıkan sitelerden biri LinkedIn oluyor. Bu kişi hakkında her türlü kendi oluşturduğu sayfada zaten mevcut. LinkedIn’in sizden istediği de üye olup kendinize bir profil yaratarak aradığınız kişiyle ilgili bilgilere ulaşmak hakkı elde etmeniz.

Eskiden bu bilgileri ya bulamazdınız ya da çok derin bir araştırma yapmanız gerekirdi. LinkedIn geldi ve kendini tam da bu noktaya yerleştirdi.

Bu yaklaşım kısa sürede LinkedIn’in kullanıcı sayısını 2 milyondan 200 milyona taşıdı.

LinkedIn’in bu başarısında SEO konusunda izlenen stratejinin büyük bir önemi var. Yani SEO halen ölmüş değil ve doğru stratejilerle sizi hızlı büyümeye yönlendirmesi mümkün.

The post Growth Hacking İle Büyüyen Şirketler: LinkedIn appeared first on Etohum.

28 Ekim 2014 Salı

Deep Blue, Kasparov’u ‘Yanlışlıkla’ Yenmiş

Tarihin en dikkat çekici karşılmaşlarından biri olan Deep Blue – Kasparov arasındaki satranç maçı, satranç ustasının mağlubiyetiyle sonuçlanmış ve insan makineye yenilmişti.

Deep Blue ve Kasparov, yaptıkları ilk karşılaşmada 1-1 berabere kalmıştı. Ardından IBM daha güçlü bir bilgisayar olan Deeper Blue’yu geliştirmiş ve Kasparov’un karşısına çıkarmıştı. Deeper Blue, Kasparov’u 1997 yılında yendiğinde bilgisayar bilimi adına çok önemli bir işi başarmıştı.

Fakat Kasparov bu yenilgiyi kabul etmedi ve Deeper Blue’ya bir insan müdahelesi olduğunu iddia etti. Kasparov’a göre Deeper Blue, bir piyon alma eğiliminde olması gerekirken çok farklı ve beklenmedik bir hamle yapmıştı ve bunu ancak bir insan düşünebilirdi.

IBM o yıllarda böyle bir müdahele olduğunu kabul etmedi fakat Deep Blue projesini bitirerek başka bir maç oynanmasına da müsade etmedi.

Şimdi ise ESPN’in belgeseli olayın perde arkasını gözler önüne seriyor. Evet, IBM bir hile yapmamıştı ama Deeper Blue’nun hamlesi onlar için de beklenmedikti. Çünkü bilgisayar, bir sonraki hamleyi hesaplamak yerine bir sonsuz döngüye düşmüş ve bunun sonucunda da anlamsız bir hamle yapmıştı. Bu hamle Kasparov’u öyle hazırlıksız yakaladı ki mağlubiyete giden yolu açan bir hamle yapmak zorunda kaldı.

Bu linkteki videodan 17 dakikalık belgeseli izleyebilirsiniz.

The post Deep Blue, Kasparov’u ‘Yanlışlıkla’ Yenmiş appeared first on Etohum.

25 Ekim 2014 Cumartesi

Türkiye – İsveç Girişim Fırsatları Etkinliği 4 Kasım’da İstanbul’da

TOBB, TOBB-ETU Garaj ve Stockholm Üniversitesi yüksek teknolojili ve inovasyon odaklı girişimcilik temasıyla önemli İsveç ve Türk konuşmacaları bir araya getiriyor.

4 Kasım’da TOBB Plaza’da düzenlenecek olan etkinlikte Türk ve İsveç yenilikçiler, girişimciler, iş adamları, akademisyenler ve ilgili kamu uzmanlarının bir araya gelecek. Etkinliğin amacı Türkiye ve İsveç arasındaki girişim fırsatlarını gündeme getirmek ve iki ülkede girişimcilerin yaşadığı zorlukları değerlendirmek. Odaklanılan konu ise ‘Hi-Tech’ girişimler olacak.

Etkinliğin konuşmacıları;

Leyla AlatonKjell Håkan Närfelt, Chief Strategist, VINNOVAKamjar Hajabdolahi, MD, SerendipityÖnder Guler, Country Manager, Google EnterpriseUssal Sahbaz, Program Manager, TEPAVPaul T. Levin, Director, SUITS

4 Kasım’da saat 14:00 – 16:30 arasında düzenlenecek olan etkinliğe bu linkten kayıt olabilirsiniz.

The post Türkiye – İsveç Girişim Fırsatları Etkinliği 4 Kasım’da İstanbul’da appeared first on Etohum.

24 Ekim 2014 Cuma

Startup Istanbul, Türkiye’nin Bölgede Merkez Olduğunu Kanıtladı

Bu yazı Capital dergisinin kasım sayısı için hazırlanmıştır.

Etohum organizasyonlarıyla Türkiye’de girişimcilik ekosistemine yönelik çalışmaları başlattığımızda amacımız ülkemizin sahip olduğu potansiyeli değerlendirmekti. Çok kalabalık genç nüfusa sahip olan Türkiye için girişimciliğin izlenmesi gereken doğru yol olduğunu biliyorduk. Bu yolda şimdiye kadar önemli bir mesafe katettiğimizi düşünüyoruz. Şimdiye kadar kurulan onlarca şirket bugün başarılı bir şekilde faaliyetlerine devam ediyor, ülke ekonomisine katkıda bulunmak için çalışıyor. Ancak bundan da önemlisi Türkiye’de artık girişimcilik çok daha iyi biliniyor ve saygı görüyor.

Elbette halen gidilecek çok yolumuz var. Bugün dünyanın en büyük internet ve teknoloji şirketleri onlarca yıllık ‘startup’ kültürününü eseri. Türkiye’de ise henüz 10 yıllık geçmişi olan bir alandan bahsediyoruz. Yani geldiğimiz nokta, geç yola çıkmış bir ülke için iyi olsa da çalışmaya devam etmeli ve Türkiye olarak daha da parlak bir yıldız olmalıyız.

Türkiye’nin potansiyeli sadece kendi genç nüfusu ve çabuk adapte olabilen yapısından gelmiyor. Türkiye, bulunduğu bölge içerisinde lider gözüyle bakılan ülkelerden biri ve birçok ülkede gençlerin hedefi, rol modeli olmuş durumda. Bu noktadan hareketle Türkiye, bölge ülkelerin girşimcilerini de kendine çekebilecek bir potansiyele sahip.

Bu ekosistemin içerisinde uzun sayılabilecek bir zamandır bulunduğum için şunu rahatlıkla söyleyebilirim; çevremizdeki ülkelerin hiçbirinde girişimcilik ekosistemin bizim kadar gelişmiş değil. Daha önce Rusya’da, Arap ülkelerinde vs. birçok etkinliğe katıldım. Startup Istanbul’daki gibi bir kalabalığı başka bir yerde görmek pek mümkün olmayacaktır. Bu yıl katılım Amerika’daki etkinliklere eşdeğer seviyedeydi ve katılımcıların neredeyse %50’si yurt dışından geldi. Önümüzdeki yıllarda bu oran yabancı katılımcılardan yana daha da artacaktır.

Tüm bu gelişmeler startup’lar bakımından Türkiye’nin bölgede bir merkez haline geldiğinin, örnek alındığının ve girişimcililer için önemli bir basamak olarak görüldüğünün göstergesi. Startup Istanbul, bu coğrafyanın en büyük etkinliği olarak Türkiye’nin bölgenin girişimcilik merkezi olduğunu kanıtladı.

“Girişimciler kuş kafesinde yetişmez”

Açılış konuşmasını yapan MEF Üniversitesi Rektör Yardımcısı Prof. Erhan Erkut, dünyanın en büyük e-ticaret şirketlerinden Alibaba.com’dan örnek vererek sunumuna başladı. Erkut, Alibaba.com’un kurucusu Jack Ma’nın, 60 bin dolarlık yatırım sermayesini kısa bir süre sonra nasıl 230 bin dolara çıkardığını anlattı.

“Sabah 8′den akşam 5′e kadar çalışıp yalnızca yerel düşünürseniz, kendi zekanızı küçümserseniz, eski ekonominin bu araç ve yöntemleriyle yeni ekonomide başarılı olamazsınız” diyen Erkut, üniversite öğrencilerine ve yeni mezunlara da tavsiyelerde bulunduğu konuşmasında sözlerini şöyle sürdürdü: “Girişimcilik Türkiye’de çok büyük bir potansiyel taşımasına rağmen hala yeterli düzeyde değil. Bunda riskten kaçınan ve güç mesafesini koruyan kültürel değerlerimizin, finansal başarılardan çok askeri zaferlere odaklanmış tarihimizin ve devlet memuru yetiştirme üzerine kurulu eğitim sistemimizin etkisi çok büyük. Kurumsal köleliğe alıştığımız böyle bir ortamda, girişimcileri de  kuş kafesinde yetiştirmeyiz; onları sınırlandıramayız.”

“Kız çocuklarımızı girişimcilik konusunda cesaretlendirmeliyiz”

Etkinliğin ilk oturumu için kürsüyü Erkut’tan devralan Microsoft Ventures Genel Müdürü Rahul Sood, teknoloji devi Microsoft bünyesinde girişimcilere yatırım desteği sunmak amacıyla kurulan Microsoft Ventures’ı temsilen dünyadan farklı örneklerle girişimcilik ekosistemini ve Türkiye’yi değerlendirdi.

18 yaşında ilk şirketini kuran Sood, ABD’den sonra dünyanın en büyük ikinci girişimcilik ekosistemine sahip olan İsrail’den ve girişimciler için önemli iş fırsatları barındıran hızlandırıcılarıyla ünlü Çin’den örnekler verdi. Bugün teknoloji dünyasında kadınların uzmanlıklarına ve görüşlerine daha fazla ihtiyaç duyulduğunu belirten Sood, konuşmasını şöyle sürdürdü: “Kız çocuklarımızı girişimcilik konusunda daha fazla cesaretlendirmeli ve desteklemeliyiz. Burada çok daha geniş bir perspektife ve katılıma ihtiyaç var. Türkiye’de 70 milyonun sahip olduğu pazar potansiyelini düşünün. Artık siz de konfor bölgenizden çıkın ve odağınızı, ürününüzü, ekibinizi, çalışma kültürünüzü, çalışma etiğinizi ve kendi markanızın topluluğunu, hayranlarını oluşturmak için cesur bir adım atın. Yerelde kurabileceğiniz ve globalde ölçeklendirebileceğiniz, fikir çeşitliliği ile zenginleştireceğiniz, etik odaklı bir girişimi hayata geçirebilirsiniz. Bir sonraki aşamada, yerel ekosisteminizle bağlantıya geçip başarılı olduktan sonra mentorluk yapmak da sorumluluklarınız arasında olacaktır.”

“Hasan Aslanoba bir ülkeyi bütünüyle değiştirdi”

Brezilya’dan Hindistan’a kadar 40 ülkede faaliyet gösteren dünyaca ünlü risk sermayesi şirketi 500 Startups’ın kurucusu Dave McClure ise, konuşmasında 20 yıl içinde girişimcilik ve yatırımcılık ekosisteminde değişen şartlara değindi. 2000′lerden önce girişimciler için başarının çok daha zor elde edildiğini, fırsatların daha sınırlı olduğunu belirten McClure, 2008′den sonra şartların değiştiğini ve girişimcilerin avantajlı konuma geldiğini anlattı:

“Artık yazılım ve sunuculara o kadar para harcamıyoruz çünkü bulut teknolojisi bizim için dönüm noktası oldu. Ürün testlerimizi artık aylar boyunca değil, yalnızca birkaç gün içinde internet üzerinden milyarlarca kullanıcı üzerinde gerçekleştirebiliyoruz.  Sermaye kaynaklarımız eskisine oranla artık daha fazla. Oysa bundan 15 yıl önce Silikon Vadisi’nde bile girişimci olmak çok zordu. Bu yüzden artık sızlamayı bırakın ve bahanelerinizi unutup harekete geçin çünkü hepinizin örnek aldığı Silikon Vadisi aslında bir yer değil, biz zihniyet meselesidir; başarısızlık riski karşısında başarıya inanma optimizmidir.”

Konuşmasında yatırımcılara da çağrıda bulunan McClure, girişimcilerin büyümesini engelleyen temel faktörün, yatırım konusunda pinti davranan yatırımcılar olduğunu söyledi. Son yıllarda umut vadeden girişimcilere yaptığı büyük yatırımlarla gündeme gelen Hasan Aslanoba örneğini veren McClure, “Hasan Aslanoba bir ülkeyi bütünüyle değiştirdi ve hepimize umut aşıladı. Türkiye’de özgün birçok girişim var. Yatırımcılar olarak tek yapmanız gereken onlara ihtiyaç duydukları maddi desteği vermektir” dedi.

120 ülkede faaliyet gösteren SAP Innovation Center’ın Türkiye Genel Müdürü Cafer Tosun da konuşmasında Türkiye’de de Nisan ayında başlayan Startup Focus Programı şunları söyledi: “2012′de hayata geçirildiğinden bu yana, 57 ülkeden ve 22 sektörden 1500 girişimin ücretsiz olarak faydalandığı program, kendi ürününü HANA platformu üzerinde geliştirmek isteyen tüm girişimcilere açık. SAP Startup Focus Programı kapsamında başarılı ürünler geliştiren bölgesel girişimciler ise, SAP’nin pazarlama, finans ve teknik destekleriyle dünyaya açılma şansını elde ediyorlar.

Melih Bilgin

The post Startup Istanbul, Türkiye’nin Bölgede Merkez Olduğunu Kanıtladı appeared first on Etohum.

22 Ekim 2014 Çarşamba

MasterCard ve Etohum’dan “Fintech” girişimcilerine destek

MasterCard ve Etohum’un finansal teknolojiler alanında yaptığı iş birliği ile finansal teknolojiler konusunda çalışan girişimlere önemli fırsatlar sunulacak. Girişimin hedefi, iş modeli, şirket olup olmama, yatırım potansiyeli gibi kriterlere göre değerlendirilerek seçilecek girişimlere, öncelikle 3 aylık sunum ve yatırımcıların beklentileri eğitimi verilecek. Ardından Etohum Yatırımcı Kulübüne sunum yapacak olan girişimciler, şirketlerine yatırım alabilmek için daha detaylı görüşme fırsatları yakalayabilecek.

[Girişimciler başvurularını basvuru.etohum.com adresinden yapabilirler]

Program kapsamında seçilen girişimler ve onları oluşturan girişimciler, Şubat ayında Startup Turkey’e davet edilecek. İş planından, proje yönetimine ve sunum yöntemlerine kadar birçok konuda verilecek bilgilendirmeden sonra, kurmak istedikleri şirketin iş planlarını ve/veya internet sayfalarını hazırlama aşamasında koçluk ve yönlendirme alabilecekler.

MasterCard Güneydoğu Avrupa Genel Müdürü Mete Güney iş birliğinin MasterCard için anlamını şöyle ifade ediyor: “MasterCard olarak yeni kurulan girişimci şirketleri destekleyerek inovatif ticaret çözümleri geliştirmek üzere birçok lokal ve global  program hayata geçirdik. Yeni global inkübasyon programımızda girişimcilerle yakın çalışma ve e-ticaret çözümlerinde yeni nesil teknolojilere imza atma fırsatı bizi heyecanlandırıyor. Etohum ile Türkiye’de de girişimci firmalarla inovasyon için kollarımızı sıvadık. MasterCard’ın ödeme teknolojilerindeki global deneyimiyle Türkiye’deki girişimcilere ilham vermek istiyoruz.”

Etohum Kurucusu Burak Büyükdemir girişimcileri başvurmaya şu sözlerle davet ediyor: “Fikir aşamasından bir iş haline gelene kadar bir girişimin birçok ihtiyaçları oluyor. Geçen senelerde doğrudan sermaye dışında diğer tüm bu destekleri seçilen girişimcilere vermeye çalıştık. Etohum olarak başvuru yapan her girişimciye çok değer veriyoruz ve başvuruları değerlendirirken son derece özenli hareket ediyoruz. Başvurularımızda sektörel bir kısıtlama yok ancak bu proje özelinde MasterCard ile birlikte elektronik ticaretin geleceğini etkileyecek adayları seçeceğiz. Finansal teknolojiler konusunda çalışmaları olan tüm adayları Etohum üzerinden başvuru yapmaya bekliyoruz.”

The post MasterCard ve Etohum’dan “Fintech” girişimcilerine destek appeared first on Etohum.

21 Ekim 2014 Salı

GBA Yatırımcı Buluşması 24 Ekim’de Gerçekleştirilecek

Türkiye’nin ilk melek yatırım organizasyonlarından Galata İş Melekleri (Galata Business Angels – GBA), Türkiye’den ve dünyadan internet sektörünün önde gelen isimlerini ve yatırımcılarını, 24 Ekim’de düzenlenecek olan GBA Investor Meetup III etkinliğinde buluşturacak.

Yabancı yatırımcıların Türkiye’yi yakından tanımalarına fırsat veren ve Türk ve yabancı yatırımcılar arasında diyalog ortamı yaratan GBA Yatırımcı Buluşması’nın bu yılki panelistleri arasında internet ekosisteminin ve iş dünyasının tanınmış isimleri bulunuyor:

Emre Kurttepeli – Mynet’in Kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkanı,Fatih İşbecer - Monitise MEA CEO’su,David Steakley – 2013’te Amerika’da en aktif network seçilen Houston Angel Network’ün Yönetim Kurulu Başkanı,Alberto Chang-Rajii – Özellikle enerji, doğal kaynaklar ve teknolojik inovasyon alanlarındaki girişimlerin gelişmesini destekleyen ve 2001 yılından beri 16 şirkete yatırım yapan Grupo Arcano’nun Kurucusu ve Başkanı,Marcel Dridje – Özellikle ABD ve EMEA bölgesindeki bilişim ve telekom girişimleri konusunda tecrübeye sahip Vaelsys’in Ana Yatırımcısı,Dr. Abdul Malek Al Jaber – MENA Apps’in Kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkanı, Zain Group’un eski COO’su ve Zain Jordan’ın eski CEO’su,Juliana Garaizar – Houston Angel Network Genel Müdürü, Dr. Fawaz Hatim Zu’bi – MENA bölgesinin ilk teknoloji girişim sermayesi fonu olan Accelerator Technology Holdings Kurucusu ve CEO’su Dr. Ann DeRosa – Chilton Capital Management’ın varlık ve portföy yönetimi sektörlerinde sürdürülebilir ve dönüşümcü stratejiler oluşturmaktan sorumlu Baş Stratejisti,Mareva Grabowski – Zeus + Dione Kurucu Ortaklarından, aynı zamanda Endeavor Yunanistan’ın Kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı,Ozan Sönmez – Suudi Arabistan-Kral Abdullah Bilim ve Teknoloji Üniversitesi’nde New Ventures Startup Accelator (Yeni Girişimler Startup Hızlandırma) bölümü Yöneticisi.

Etkinlik 24 Ekim Cuma günü The Ritz Carlton Otel – Balo Salonu’nda saat: 08.30 – 15.00 arasında düzenlenecek.

 

The post GBA Yatırımcı Buluşması 24 Ekim’de Gerçekleştirilecek appeared first on Etohum.

20 Ekim 2014 Pazartesi

Growth Hacking’le Büyüyen Şirketler: AirBNB

Son dönemlerde AirBNB, yeni nesil şirket yaklaşımı ve pazarlama gibi konularda adını sıkça duyduğumuz bir ekip. Onlar aynı zamanda Growth Hacking’in ‘poster çocukları’ olarak da adlandırılıyorlar. Peki bu kadar konuşulmalarını sağlayan ne?

AirBNB, Growth Hacking konusunda en iyi örneklerden biri olarak gösteriliyor. Bunun sebebi Growth Hacking’in en iyi örneklerinden birini sergilemiş olmaları ve elbette beklenen sonuç olarak hızlı büyümeleri.

AirBNB’nin Growth Hacking hikayesi diğer anlamıyla ‘hacking’ davranışını da içerisine alıyor. Amerika’da insanların odalarını pansiyon olarak kiralayabilmesini mümkün kılan uygulama, öncelikle pazarlanacak odalara daha sonra da bu odaları tutacak müşterilere ihtiyaç duyuyordu. Uygulama yayınlandığında organik olarak birkaç oda kiralanmak için yerini almaya başladı. Fakat müşteri yoktu çünkü odalardan kimsenin haberi yoktu. Bu sebeple AirBNB ekibi müşterileri çekmenin bir yolunu aramaya başladı. Elbette bunu büyük pazarlama bütçeleriyle elde etmek mümkün fakat herkesin elinde böyle bütçeler bulunmuyor. Üstelik AirBNB dönemlik marka tanıtımından çok tek tek odaları duyuracak bir yönteme ihtiyaç duyuyorlardı.

Bu sebeple uygulama içerisine ‘Craiglist’te paylaş’ seçeneğini eklediler. Böylece bir kullanıcı, bir odayı kiralanması için AirBNB’ye eklediğinde bunu aynı zamanda Craiglist profilinde de paylaşabiliyordu.

Bu güzel bir fikir ama tek başına bir ‘Growth Hacking’ efsanesi olması garip değil mi? Eğer detaylarını bilirseniz bunun neden efsane olduğunu hemen anlarsınız;

- Öncelikle Craiglist’in böyle bir özelliği yoktu. Yani Craiglist, 3. parti uygulamaların paylaşım özelliği üzerine bir çalışma yapmamıştı. Daha önce kimse böyle bir şey de denememişti. Dolayısıyla bu fikir AirBNB ekibinin aklına gelmişti ve kendileri geliştirdiler.

- Fikir aşamasından sonrası da kolay olmadı. Craiglist’in açık bir API kodu yoktu ve bu sebeple tamamen tersine mühendislikle keşfedilmesi gerekiyordu. AirBNB ekibi yoğun kod çalışmalarının ardından uygulama içerisine Craiglist’i entegre etmeyi başardılar.

- Bu çalışma için kimseye ücret ödemediler. Böylece uygulama kendi müşterilerini kendi kazanıyordu. Bu durum reklam bütçesine olan ihtiyacı ortadan kaldırdı.

Bu çok güzel bir Growth Hacking örneği çünkü klasik pazarlama teknikleriyle küçük bir şirketin departmanları bu kadar iyi koordine olamazdı. Burada bir Growth Hacker yaklaşımıyla müşterilere nasıl ulaşılacağı tespit edildi, bunun teknik yönleri incelendi ve yazılım ekibiyle iç içe çalışılarak API olmamasına karşın araç üretilebildi. Yani bütçesiz, kod ve teknik bilgi sayesinde elde edilmiş bir avantajdı.

Bir süre sonra Craiglist bu aracı engellemek için bir güncelleme yayınladığı ve yazılımdaki açığı kapattı. Dolayısıyla artık AirBNB uygulamasıyla Craiglist’te paylaşım yapılamıyor. Fakat AirBNB ekibi kısa süreliğine de olsa bu açığı kendi avantajına çevirdi ve markanın tanıtımına çok önemli bir katkı sağladı.

Kaynk: Link

The post Growth Hacking’le Büyüyen Şirketler: AirBNB appeared first on Etohum.

18 Ekim 2014 Cumartesi

Shoppala.com’dan Girişimcilere Destek Yarışması

Shoppala.com, girişimcilere maddi destek ve mentörlük sunmayı hedefleyen iş fikri yarışmasını başlatıyor.

Robert Maier ve Johannes Schaback tarafından 2009 yılında kurulan Shoppala.com, 2011 yılında Axel Springer’in şirketi satın almasıyla birlikte büyüme hayallerini gerçekleştirme fırsatı buldu. Shoppala.com bugün 198 çalışanıyla artık girişim aşamasını başarıyla geride bırakmış, büyük şirket olma yolunda ilerleyen bir şirket.

Shoppala.com’un kuruluşu da iki girişimcinin evlerinin salonunda otururken akıllarına gelen fikirlere dayanıyor. Dolayısıyla Robert Maier ve Johannes Schaback girişimcilik süreçlerini bizzat deneyimleme fırsatı bulmuşlar. Şimdi de girişimcilere en zorlu dönemler olan başlangıç ve büyüme dönemlerinede destek olmayı hedefliyorlar.

Shoppala.com’un yeni iş fikri yarışması girişimcilere hem mentörlük hem de isimlerini duyurma şansı tanıyacak. Ayrıca kazanan girişim 2.000 TL’lik para ödülünün de sahibi olacak.

Shoppala.com’un yarışmasına katılabilmek için üniversite öğrencisi olma şartı aranıyor. Fikir konusunda ise bir sınırlama yok. Ayrıca yarışmada kazanan projeler, proje sahibi girişimcilerin özelinde kalmaya devam edecek. Yani Shoppala.com kazanan girişimcilerin marka ve patent haklarına müdahil olmayacak.

Yarışma hakkında daha detaylı bilgi için: Link

The post Shoppala.com’dan Girişimcilere Destek Yarışması appeared first on Etohum.